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  • 您的位置:在点网 > 题库 > 备战小升初 > 月总结及计划怎么写 正文 2017-04-30

    月总结及计划怎么写

     

    资源类别: 备战小升初

    更新时间: 2017-04-30

    资源属性: 计划 工作总结与计划怎么写 怎么写总结书

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    篇一:月度工作总结与计划范文

    十月份工作总结

    及十一月份工作计划

    一、生产指标及任务完成情况计划: 5-103工作面回撤,5-105工作面安装。 完成情况:截止10月31日已完成转载机、负荷中心、回采溜子的安装,支架回撤27

    架,安装22架,组装5架。

    二、各小排安全、出勤情况及排名: 本月我队达到了安全生产,截止10月31日,一小排于5-103工作面拆转载机槽子6节,

    回采槽子20节,抽支架9架,5-105工作面拆单轨吊48节,对回采溜子25节,上大链90

    米,安回采刮板107块,调架8架,安装2部回柱绞车,一部75kw绞车,查出隐患59条,

    全部处理;出勤率80%;共得工分65605分,共扣工分5170分,得分60435分; 10月7日

    中班1052巷龙门架没合口扣2分;10月10日中班1032巷口固定槽捆绑不牢,接班滑轮坏

    不汇报扣3分;10月10日中班坏5t导链一台扣3分;10月18日早班1032巷口28t绞车闸

    车盘坏扣3分;10月20日早班105工作面拆单轨吊大链卡子没有回收扣2分;10月21日夜

    班103切巷内三角区支柱太少且都不防倒扣3分;10月24日夜班28t回柱车接线盒坏扣3

    分;10月26日夜班调架人员自保互保意识差,造成范并会碰手,执行安全一票否决;10月

    28日夜班12#架立柱于回液管接头坏两个,樊亮亮和赵军用乳化液壶抽油且壶找不到扣4分;

    10月29日夜班坏单体柱一根,坏泵站2#泵扣5分;10月30日夜班18#架十字头螺丝帽变形

    扣2分;10月31日夜班21#架后4串大链未卸扣3分;得分否决;二小排于5-103 工作面装电机一台,浇灌绞车底座一个,拆回采溜槽18节,抽支架8架,拆单轨吊12

    节,于5-105工作面调架7架,安回采机头一台,回采槽子7节,穿大链150米,上齿条18

    节,对皮带架子19节,上回采刮板76块,查出隐患61条,全部处理;出勤率81%;共得工

    分55773分,扣分3420分,得分52353分;10月7日早班103工作面上隅角不挂瓦检仪扣3

    分;10月9日早班1032巷弯道处坏弯道一根扣3分;10月18日夜班103工作面装车无工程

    量,所安齿条没有安横销扣5分;10月19日夜班103工作面3根柱子无防倒扣3分;10月

    21日中班103切巷回柱车齿轮箱焊丝断扣3分;10月24日中班105回柱车顶闸扣2分; 10

    月26日中班105切巷9#架倒架扣10分,10吨滑轮损坏扣3分;10月28日中班105皮带跑

    车掉道扣5分;得分63分;三小排5-103工作面抽支架9架,进料64车,回π梁20根,拉

    大链145米,拆机尾溜槽31节,于5-105工作面调架7架,上回采刮板113块,拆单轨吊

    107节,拉电缆620米,查出隐患61条,全部处理;出勤率82%;共得工分66150分,扣分

    4330,得分61820分;10月1日夜班挡煤板螺丝坏扣1分;10月4日夜班回柱车护罩坏,刹

    车不完好扣3分;10月6日夜班105切巷口回柱车喇叭嘴坏扣3分;10月8日夜班103回柱

    车开关坏扣3分;10月10日夜班1051巷回柱车刹车坏扣3分;10月14日中班一台3t导链

    销子坏扣2分;10月18日中班105皮带跑车滚筒瓦座拉坏扣5分;10月19日中班105皮带

    跑车滚筒掉,20t滑轮损坏一台扣5分;10月21日早班刘瑞班中连车上的螺丝没紧扣3分;

    10月22日早班105切巷丢失风动扳手套头一个扣3分;10月26日早班105工作面28t回柱绞车绳坏扣3分;10月28日早班10#架活柱有磨痕迹扣2分;得分64分;综合排名:

    第一名:三小排;第二名:二小排;第三名:一小排

    三、综合评价:

    本月我队按作业计划完成转载机、回采溜子、负荷中心的安装,支架回撤26架,安装

    22架,组装5架。但是在工作期间,管理方面和工程质量方面还存在着问题,如10月20日

    早班28t回柱绞车开关失爆,10月23日夜班副队长李明睡岗被杨矿长抓住, 10月26日中

    班5-105工作面切巷倒架,另外工具损坏多,材料没有及时回收,溜子搭接不合理、没按规

    定悬挂数瓦检测仪等诸多问题。这充分反映出在管理方面、工程质量方面、在规范职工操作

    方面、细节问题方面、思想方面存在着问题。但是我们要通过领导的指导,队干的抓管理、

    抓安全、抓质量、抓考核、抓落实等方法,有效地克服这些困难。我们按照矿上安排对安质

    副队长李明作出了免职处理;队内对二小排小队长秦玲武、三小排副小队长乔旺旺旷工,经

    队委会研究作出了免职处理。在十一月份的工作中,我们一定要加强副小队长以上人员的管

    理,配合我矿抓好副队长的跟班,一步一个脚印地把工作干好,遇到问题,及时制定制度并

    严格落实。遇到内部解决不了的问题及时向相关科室汇报,对副小队长以上人员要从严从细

    考核。在对职工的手指口述上继续深化,让手指口述落实到现场,真正从安全和质量标准化

    上对所有职工抓起。认真贯彻执行科室下发的相关规定,切实做到让我队在管理上有新的局

    面。

    十一月份,我队面临5-103工作面支架回撤,5-105工作面支架安装,还有8万吨原煤生产任务,这使我们不得不更进一步加强管理。为使我队在管理

    方面、质量标准化水平、职工规范操作上有所提高,让我队在工程质量管理上有新的局面,

    全面实现我队安全生产的目标,我队做出十一月份工作计划如下:

    一、生产指标:5-103工作面支架回撤,5-105工作面支架安装,从11月20日开始生产

    原煤8万吨。

    二、重点工作:

    本月我队以狠抓职工三违、副小队长以上人员的管理、工程质量为重点,以从严从细考

    核班组长、副队长为立足点。着重从以下几方面进行落实考核:

    1、狠抓安装期间的安全与质量

    (1)做好职工安装期间的安全教育工作,将安全生产组织措施向职工贯彻签字,对《5-105

    综采工作面安装作业规程》、《5-105综采工作面作业规程》进行贯彻考试。切实做好回撤安

    装、安全生产工作。教育职工牢固树立“今天我遵章,今天我安全”的安全工作理念,真正

    让职工把生命看的至高无上。

    (2)严格按矿规定程序召开好班前会、周一安全例会、周三理论学习会。开好现场交底

    会、班中会、班后会,对没处理完的、现场排除的安全隐患,确保先安全后生产,不安全不

    生产;开好班后会,让职工每次下班后就能知道自己本班所得所失。真正做到日清日结。

    (3)当班所干的工程,干一项达标一项。在生产期间,安全与质量标准化是重中之重,

    任何时候都必须保证现场保持动态达标,副队长必须严格把关落实,抓好全过程的安全管理

    和细节的管理。

    2、做好工作面的动态达标。十一月份,我们将严格按规程、措施施工每一个环节,如现场条件发生变化时,及时制

    定相应的补充规程及措施;加强现场管理,抽查各工种人员手指口述并现场进行帮教,让他

    们学标、惯标、达标。真正让工作面质量达到标准化,检查达到动态达标化。

    3、对制度汇编进行逐步学习,并根据队实际情况及矿

    月总结及计划怎么写

    相关要求,建立、汇编新制度。严

    格按照制度进行管理,保证制度的真正落实。认真执行“你不落实制度,制度就落实你”的

    工作做法。

    4、引申职工手指口述的培训。继续严格坚持班前会提问十个人、交底会提问三个人、班

    后会提问五个人的方式来对每一位职工把关,让他们知道手指口述的重要性和队委、矿领导

    抓手指口述的决心。

    5、紧抓职工的出勤。在出勤上,对旷工人员,我们严格按制度执行,决不徇私情。

    6、抓好5-103工作面支架回撤和5-105支架安装以及原煤生产工作,制定好相关措施并

    贯彻到位,一切工程严格按照措施执行。并及时制定工程质量验收表及相关验收标准。

    7、明确队干分工:由刘队长和姚世平主管5-105工作面安装;由马书记和李悦喜主管

    5-103工作面回撤,并严格按调度室下发5-103工作面回撤及5-105工作面组织措施,及时

    将工作面存在的问题向四个领导组汇报。

    三、加强培训,提高职工素质坚持优良的每日一题、每周一课、每月一考传统。重点对工作面作业规程、安全规程、

    必知必会、手指口述等进行学习,争取让每一篇二:月工作总结及月计划范本2011年 月工作总结月计划 为提高部门工作效率及服务质量,有效的改善工作中存在的不足,总结经验更好的规范服

    务、提升服务。现对 月份工作进行总结与分析,并计划 月份工作安排如下:

    一、工作中存在不足

    结合六月份工作的安排与实施,整体工作基本完成。主要有以下四个方面做的不足:

    1、不良天气房屋的检查力度应加强。在六月份由于对房屋检查不及时,造成了罗马路

    7-102水浸入室

    事件。目前正施工中。改善方法:加强对不良天气的掌握,采取雨前、雨中、雨后三个阶段实施检查,重点围

    绕无法入户

    检查的房屋及之前检查存在被堵现象的房屋。遇暴雨时成立检查小组,结合护卫、保洁、

    维修全面进行检查工作。并定期每半月进行一次房屋阳台、露台的清扫工作。

    2、管理费用收取率不高:催收力度较强但缺乏沟通技巧,下一步加强培训工作。

    3、公共区域巡查力度不够:主要体现在园区施工垃圾清理和花园施工两个方面。接下来

    应加强与施工单位的管理和沟通来得以改善。

    4、主抓蚊蝇消杀而忽略了绿化,养护不到位:制定相应的工作计划,合理性进行工作安

    排,加强人员

    的招聘满足岗位需求。

    二、七月份重点工作计划 篇三:每月工作总结 月份个人工作总结 个人工作总结与计划范文 每月工作总结范文

    一、主要工作情况

    1、重视理论学习,坚定政治信念,明确服务宗旨。 认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大精神,积极参加局机关组织的

    政治活动,能针对办公室工作特点,挤出时间学习有关文件、报告和辅导材料,进一步明确

    “三个代表”要求是我党的立党之本,执政之基,力量之源,是推进建设中国特色社会主义

    的根本保证,通过深刻领会其精神实质,用以指导自己的工作。时刻牢记全心全意为人民服

    务的宗旨,公道正派,坚持原则,忠实地做好本职工作。

    2、加强业务学习,提高工作能力,努力开展实施工作计划,做好本职工作。重视学习业务知识,积极利用参加培训班等机会聆听专家的指导,向专家请教学习,提

    高自己的业务能力。紧紧围绕本职工作的重点,积极学习有关经济、政治、科技、法律等最

    新知识,努力做到融汇贯通,联系实际。在实际工作中,把政治理论知识、业务知识和其它

    新鲜知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新形势、新任务对本职工作

    的要求。

    3、勤奋干事,积极进取。 认真做好本职工作和日常事务性工作,做到腿勤、口勤,使票据及时报销,账目清楚,

    协助领导建立健全各项制度,保持良好的工作秩序和工作环境,使各项管理日趋正规化、规

    范化。完成办公日常用品购置、来人接待、上下沟通、内外联系、资料报刊订阅等大量的日

    常事务,各类事项安排合理有序,为办公室工作的正常开展提供了有效保证。

    4、成绩斐然,争取长足进步。

    几年来,坚持工作踏实,任劳任怨,务实高效,不断自我激励,自我鞭策,时时处处严

    格要求自己,自觉维护办公室形象,高效、圆满、妥善地做好本职工作,没有出现任何纰漏,

    取得了一定成绩。

    二、 存在不足一是政治理论学习虽有一定的进步,但还没有深度和广度。二是事务性工作纷繁复杂,

    减少了调研机会,从而无法进一步提高自己的工作能力。三是工作中不够大胆,总是在不断

    学习的过程中改变工作方法,而不能在创新中去实践,去推广。

    三、 今后努力方向 不断加强个人修养,自觉加强学习,努力提高工作水平,适应新形势下本职工作的需要,

    扬长避短,发奋工作。月份个人工作总结范文 根据安排,现将七月份个人工作总结报告如下:

    一、组织开展了七月份计划生育优质服务月活动 七月份是我县今年第二个集中优质服务月。这次服务月工作的效果,直接关系到全县今

    年计划生育率等主要指标的完成,也在一定程度上影响到明年上半年的工作的主动与被动,

    意义重大,非常重要。县委、县政府主要领导和分管领导对七月份工作非常重视,各乡镇党

    委、政府都能把做好服务月工作摆上重要位置,县人口计生委全体同志和全县计生一条线人

    员,都能积极工作,绝大多数乡镇的服务月工作都取得了预期的效果。各乡镇的服务月工作从6月下旬已经开始,并取得了一些效果,但也出现进度、质量不

    平衡等问题,为了解决这些问题,进一步掀起服务月高潮,7月10日,在我委会议室召开了

    全县人口和计划生育工作大会,陆静林副县长到会并作了重要讲话,李主任通报了三月份服

    务月工作考核结果,对当前工作作了具体部署。 七月份雨水充沛,一个月里有三分之二的时间是阴雨天,加上高温天气持续时间长,给

    集中服务带来许多困难。但全县干群能战高温,抢晴天,积极投身服务月活动,狠抓进度,

    狠抓质量,狠抓重点,工作有声有色,并完成了序时进度。截止7月31日,全县应服务58925

    人,己服务57854人,服务率己达98.18%。在应服务对象中,有流出对象18504人,截止31

    日,己回乡面检和寄回“避孕节育情况报告单”17587人,服务率己达95.04%。目前,全县

    正在进行紧张的服务月扫尾阶段。

    二、大力推行新型宫内节育器,吉尼环放置工作取得了突破性进展一段时期以来,节育措施落实工作出现不少问题,一是有部份已经生育的妇女长期无措

    施,而在系统和帐册上均反映为已经有措施。二是一些有超生欲望的人私下取环,变成无措

    施,导致计外孕的大量发生,计外生育屡禁不绝。针对这些实际情况,结合上级要求,我县

    从本月开始,大力宣传新型iud的好处,在全县推行吉妮环。截止7月31日,全县己放置吉

    妮环667例,占下达任务数的190.03%,超过了任务数的90多个百分点。而且此项工作的推

    广,促进和带动了其他工作,有的乡镇借此机会,进一步加大征收社会抚养费力度,收到了

    良好的效果。

    三、做好计划生育工作计划,狠抓计外孕处理,确保计划生育率等主要指标的完成服

    务月的一项主要任务是查出并处理计划外怀孕,这是完成计划生育率指标的需要,也是平时

    工作的重要补充和补救。本月份我们继续采取下达计外孕处理任务的办法来推进此项工作,

    少数乡镇认为工作基础好,没有计外孕需要处理,我们认真分析形势,努力做好一些干部的

    思想工作,使他们认识到计外孕处理的重要性,从而增强工作的自觉性和主动性,努力达到

    县下达的任务要求。截止7月31日,全县共处理计外怀孕568例,与任务数相比,多出56

    例,全县仅有一个镇的计外孕处理率低于任务数的6个百分点,有11个乡镇区超额完成了任

    务,他们的工作有力地保证了今年计生率指标的完成,也为明年上半年的工作打下了坚实的

    基础。

    在吉尼环放置和计外孕处理工作中,县指导站的许多同志付出了艰辛的劳动,作出了积

    极的贡献。他们加班加点,废寝忘食,不仅完成了工作任务,而且努力改进服务态度,着力提高服务质量,也收到了一定的经济效益,更重要的是赢得了全县人民的尊重和赞扬,

    得到了大家的好评。

    四、其他一些重要工作1、7月9日,陆县长亲自主持会办,处理两例计外孕问题,明确提出要求,落实责任,

    限期解决问题。

    2、所有企事业和有关单位全面实行法人代表计生工作责任制,全县乡镇政府与企、事业

    单位等签订计生工作责任状500多份,为这些单位和部门的计生工作开展奠定了基础。

    3、市人口计生委夏主任、韩主任来响,与我县主要领导商量在机构改革中确保计生工作

    机构、人员、经费落实等问题。4、7月18日,市组织25人,到我县六套乡,对该乡10个村全部进行了一次出生、措

    施落实、性别比控制等方面的工作解剖调研。县分管领导亲自陪同市计生委两位副主任。5、

    7月3日至6日,市对我县进行半年考核,先后检查了我县老舍乡尚圩村、化工区王商村、

    运河镇二套村和小尖镇郭庄村。据了解,市检查组对我县今年以来的计生工作表示满意。

    6、县计生委和县计生协聘请陕西省两位教授来我县巡回演讲生殖健康科普知识,共在我

    县演讲14场,听众达1000多人次,据悉这是全国三八妇女健康万里行活动的一个组成部分,

    演讲收到了良好的效果

    7、为迎接省“三项经费”检查和《两禁止决定》实施情况检查,县计生委统一制作了打

    击“两非”宣传板面和警示标志,发给乡镇和医疗卫生单位使用,并对社会抚养费征收资料

    和“两非”整治资料进行了重新审核过堂、装订归档,进一步做好了迎查的各项准备工作。个人工作总结与计划 时光流逝,在繁忙的工作中不知不觉我们就要走完2013而迎来2014年。我是今年4月

    份加入xx大家庭的,回顾在xx的这半年的工作、生活历程,作为xx销售团队中的一员业务

    上取得了一定的成绩,并且和团队内其他同事建立起信任、合作、默契的团队关系。虽然未

    能完成公司制定的区域销售目标,但却朝着公司制定的目标努力迈进,当然未能完成是因为

    存在不少的问题,为了给来年工作提供更好的规划,我在此将本年度接收工作以来的情况进

    行总结并制定2014年的工作计划。 述职部分

    在我们xx环保节能电器有限公司里,我的职位是镇区业务,说到底就是负责xx在东莞

    市所下辖的6个镇(大郎、东坑、桥头、企石、横沥、常平)的直营销售与协助代理商做好代

    管区域市场维护这方面的工作。从今年四月进入xx开始,我逐渐认识到作为一家成功运作的

    销售公司,除了拥有一批敬业忠诚团结进取积极主动能吃苦耐劳的销售人员,还需要一个高

    素质,英明果断,能把控市场起伏敢于决断的领导团队。这点,也是xx团队能够不断发展、

    壮大的因素之一吧。 从刚加入xx到8月 ,我是负责另外一个区域的工作,对于过去种种,这里就不做多提。

    8月份因工作区域调动,我来到了常平,刚来时我第一步做的工作是,对整个区域进行摸底,对区域内各个经销商(合作客户以及待合作客户)分布情况了解清楚,其次了解合作客户

    在合作中有没什么问题或建议,能否在自身能力范围内解决;未合作客户没有合作的原因是什

    么,以及确定后续有没有合作的可能,在接手以后的近四个月中,我所负责的区域内业务基

    本上呈上升趋势。各渠道门店年度销量大部分是上升的,并且综合电器业务方面,在两个镇

    上新开了门店。当然也有一家店面销量下滑,我总结了一下原因、经验,争取在来年的工作

    中扭转这一下降趋势。这其中直营区桥头、企石、横沥三个镇的销售业绩增长比较明显,当

    篇二:月工作总结及月计划范本

    2011年 月工作总结月计划

    为提高部门工作效率及服务质量,有效的改善工作中存在的不足,总结经验更好的规范服务、提升服务。现对 月份工作进行总结与分析,并计划 月份工作安排如下:

    一、工作中存在不足

    结合六月份工作的安排与实施,整体工作基本完成。主要有以下四个方面做的不足:

    1、不良天气房屋的检查力度应加强。在六月份由于对房屋检查不及时,造成了罗马路7-102水浸入室

    事件。目前正施工中。

    改善方法:加强对不良天气的掌握,采取雨前、雨中、雨后三个阶段实施检查,重点围绕无法入户

    检查的房屋及之前检查存在被堵现象的房屋。遇暴雨时成立检查小组,结合护卫、保洁、维修全面进行检查工作。并定期每半月进行一次房屋阳台、露台的清扫工作。

    2、管理费用收取率不高:催收力度较强但缺乏沟通技巧,下一步加强培训工作。

    3、公共区域巡查力度不够:主要体现在园区施工垃圾清理和花园施工两个方面。接下来应加强与施工单位的管理和沟通来得以改善。

    4、主抓蚊蝇消杀而忽略了绿化,养护不到位:制定相应的工作计划,合理性进行工作安排,加强人员的招聘满足岗位需求。

    二、七月份重点工作计划

    篇三:月度工作总结范文

    月度工作总结范文

    一个月时间就这样很快的结束了,回顾自己这月以来的工作,可以说是有很多的地方值得去回忆。作为一名行政助理,我要做的工作有很多,不过我始终觉得说起来也挺小事情的,这些小事都在我不断的工作中逐渐的去解决,自己的工作能力也得到了很大的提高。社会就是这样,有很多锻炼人的地方,我相信自己可以做好,不过这些都是需要自己一直不断的努力下去,我相信自己会做好的。在领导的关心支持和同事们的热情帮助下,不断加强自身建设,努力提高自身修养,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。总结起来,主要有以下六个方面:

    一、严以律己,树立良好形象。严格遵守办公室的各项规章制度,时时处处以工作为先,大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。领导下达了指令,会想方设法去完成。听从领导、服从分配,对于领导和办公室安排的每一份工作,不论大小,都高度重视,总是尽职尽责、认认真真地去完成,从不计较个人得失、打折扣、讲条件。经常自省自励,开展批评与自我批评,严格约束自己的一言一行、一举一动,树立起了办公室工作人员的良好形象。

    二、加强学习,不断提高业务素质。虚心的向同事学习,经常利用网络工具和同岗位的同事交流心得,逐步的完善自我。在工作中,时时处处以领导和优秀同事为榜样,不会的就学,不懂的就问,取人之长,补己之短,始终保持了谦虚谨慎勤奋好学的积极态度,综合能力显著提高。

    三、积极工作,完成各项任务。九月份有个中秋节,对于我们服务行业来讲,凡是节假日对我们的营业都有极大的冲击力。所以在节日来临之前,必须把各项工作的相关事宜一切准备妥当。按照领导的安排,认真做好各类文件、通知、打印、校对以及传达工作;全方位为领导搞好服务,常请示、勤汇报,努力做好参谋助手,为整个办公室工作有条不紊的开展发挥了积极作用。同时,经常深入基层调查研究,了解员工思想动态,为领导科学决策提供了可靠依据。

    四、人事管理方面。相对来讲,我们人事工作还存在很大需要改善的地方。这个月出现了一个严重的问题就是总公司已经下文要做好留人计划方案这项工作,即“与员工谈话”,可是还没落实好,有些部门做了,可是也没按要求做,由此可见这件事并未引起管理人员的高度重视,员工思想我们都没了解好,我们谈何留人。这几个月基本上是新进与离职的人员不

    相上下,本月是离职人数大于新进。从这里面可以看出做了解员工思想工作的重要性。其中这工作没完成有极大方面的原因是我没做好督查工作,这是我工作失职的表现。这件事体现了我的执行力不够强,在以后的工作中我要加强这方面的能力。

    五、加强注重细节工作态度,加强语言功底,消除紧张心理。文员工作,细心极其的关键。比如下一份文,我也会琢磨,可是会因为紧张让大脑产生短路,这种表现就像潘总说的一句话是缺乏运筹帷幄的处事能力,急了就乱了。不过她说这种能力也与经验有关,经历多了,自然也会有所提高的。

    六、个人方面的事情。这个月我的激情感觉不是很高涨。领导吩咐做的事情,也做了,和同事们相处感觉也挺好的,觉得跟他们比以前都更熟了。可是我却发现自己在待人接物方面没有了刚开始的那种耐性,见面我也笑呵呵的,可是我自己觉得有点假了。我找过原因,可能真的是因为从学校出来工作这个过渡期做得不够好,产生了工作疲惫综合症。我总有自己还是个孩子的感觉,有很多事情是关乎到人情世故的东西,我觉得处理这些事情很累,也不懂得怎么样才能做好,真的很困惑,以致越来越没激情。

    工作中虽然取得了一定成绩,但仍然存在着一些问题和不足,今后,我要一如既往地向领导们学习,发扬优点、克服不足,与时俱进,积极进取,力争使自己的专业素质和业务水平在较短的时间内再上新台阶,以适应现代社会飞速发展的需要,从而更好地完成领导安排的各项工作任务。下一步,重点搞好以下几方面工作:

    一、强化服务意识,增强责任感、压力感,提高工作效率和服务质量。

    二、抽出时间,深入调查研究,努力掌握第一手资料,为更好地为领导服务打下坚实基础。

    三、进一步加强业务学习。坚持谦虚谨慎,不骄不躁的工作作风,发扬团结他人、谦虚学习的精神,虚心向领导学习,向办公室同事学习,不断提高自身素养。

    在未来的时间里,我一定再接再励,甘为人梯,做好后勤工作,让领导和其它员工踏踏实实安安心心的奋斗在自己的岗位上。现在我的工作对我来说,我自己感到还是十分的满意的,所以我会继续在我的工作上努力下去,我坚信自己可以做好。当然很多的现实情况下,

    我有很多的事情要做。不过忙碌的生活也是很正常的,我坚信在以后的道路上,我会走的更好!

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