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  • 您的位置:在点网 > 范文 > 工作总结 > 个人工作总结 > 银行安全保卫个人工作总结 正文 2017-06-01

    银行安全保卫个人工作总结

    相关热词搜索:安全保卫 个人工作总结 银行 银行安全保卫工作计划 银行安全保卫工作思路

    篇一:银行安全保卫工作总结

    二oo八年,我行安全保卫工作,在认真贯彻落实省分行安全保卫工作会议精神和支行总支的正确领导、关心、支持下,紧紧围绕“平安建行”活动为中心工作,遵循“以预防为主,综合治理,谁主管,谁负责”的指导原则,坚持从人防、物防、技防,加强队伍建设等方面入手筑牢安全保卫工作的基础,通过制度约束和检查督促,强化了员工的安全防范意识,使安全管理落到了实处,保证了我行财产和员工、客户的人身安全,为我行业务快速发展和创建“平安建行”活动顺利推进营造了一个安全、稳定的环境。现对支行一年来的安全保卫工作总结汇报如下:

    一、加强全员安全防范意识教育和技能培训,夯实人防基础

    今年以来,我们把增强员工的防范意识放在十分突出的地位,重点围绕防抢、防盗、防诈骗的应知应会等内容对网点员工进行预案教育和防范技能演练,收到了较好的效果。

    预案演练,就是对员工进行案例的教育,组织员工熟悉“四防预案”,增强防范意识,提高防范能力。针对近年来银行案件日趋频繁的严峻局面,我们及时收集整理转发相关案例,认真组织员工学习上级行下发的各种文件、通报、通知、案例剖析等30余次,组织员工各类应急演练40余次,并针对我行自身的防范工作进行分析查找隐患,完善防范措施。对前台网点的防范技能教育,主要侧重学习相关规章制度和基本防范技能,掌握正确的操作规范和程序以及发生紧急情况的应急处置措施分工、动作要领,各种自卫武器、报警监控装置的操作使用,并使员工较熟练地掌握了突发性事件及遇险的应急方法,有效地提高了全员安全防范的能力。

    二、加强安全防护设施建设,夯实技防物防基础

    安全防护设施建设对抵御盗窃、抢劫等不法侵害案件的发生和预防起着无法替代的作用。因此,我行在注重抓全员防范意识教育培训的同时,十分注重抓好防护设施建设,保证所有营业场所有灵敏可靠、严密完善的技防、物防设施。

    1、加强对网点技防设施的建设,在支行的大力支持下,投资46万多资金对3个营业网点的监控设备进行了更新升级,保证了监控录像图像的清晰和正常运转。

    2、加强对消防器材的管理,今年在国庆节前花费2.1万元检修灭火器160具,并克服困难对办公大楼消防设施进行改造,特别是在施工过程中,为了施工队能够按时,按标准完成改造,作为现场实施责任人我们经常去施工现场对施工方案,所用材料进行严格审查,严格按照“消防法”规定的标准进行施工,严把质量,不能花了钱买下安全隐患,坚决杜绝粗制滥造、偷工减料、以次充好等现象,确保改造质量上乘、安全可靠。保证其完全符合“消防法”的标准,基本形成了人防、物防、技防相结合的防护体系,为保护全行员工生命和国家财产,奠定了坚实的基础,

    3、在技防设施的管理上,支行明确各网点负责人对物防、技防设施的管理负总责,制订了监控设施管理制度,并每天进行回放检查、定期保养,确保了技防设施的正常运行。

    三、加强检查监督,强化规范管理基础

    加强检查监督作为落实各项规章制度,及时发现问题,堵塞漏洞,防范各类案件和事故发生的最基本的手段。

    1、支行坚持每月对所属网点进行全面检查,分五个层次落实检查工作,即行长亲自查;分管行长定期查;保卫人员每周查,每周对所有网点进行安全制度和防范设施检查;网点负责人和安全员坚持做到每日营业前后检查;行领导会同风险、业务等部门进行阶段性综合检查。

    2、支行建立了节假日、双休日行领导值班岗,公布了值班电话。在平时工作中,突出抓好了对“重点部位、重点人员、重点岗位”和“早、中、晚”三个时段的安全检查,针对网点营业期间员工安防制度是否落实、柜员是否坚守岗位,柜员因故临时离岗是否能做到“两清一退”(即印章、现金清理入柜上锁、微机终端退出操作程序),中午和节假日是否确保一名网点负责人带班、两人以上当班等容易出现的问题和隐患薄弱的环节进行突击和回放录像等方法进行检查;对在安全检查中发现的问题,做到绝不放过、不迁就、重整改、严处罚。

    3、加强了网点日常的自查工作。明确网点负责人是安全防范工作的第一责任人。在安全管理方面推行“一把手”工程,实行一票否决。把“谁主管、谁负责”当作安全保卫工作的最高责任制。目前,全行所有网点都设有安全员协助网点责任人进行安全检查,网点每日进行安全检查,并作详细记录。检查内容包括业务方面的章、证、押是否入箱上锁,水、电、气阀是否关闭;门、窗是否上锁;110报警设备是否就位等等。

    4、建立健全规章制度以及开展不间断的检查工作,及时发现了薄弱环节,使一些潜在的事故苗头得到整改,消除了隐患,促进了员工防范意识的加强和各项规章制度的落实,有效地避免了案件和事故发生。

    篇二:银行安全保卫专干先进个人事迹

    银行安全保卫专干个人先进事迹

    本人自2013年3月从事安全保卫工作以来,在各级领导的指导和关心下,始终保持勤勉务实的工作作风,以身作则,率先垂范,在工作中严格要求自己,安全工作常抓不懈,工作精益求精,多年来,没有发生大小安全事故,确保了我行稳健安全经营。

    一、加强自身学习,提升综合素质

    多年来,认真学习并执行各项规章制度,积极参加我行及上级联社和公安部门组织的培训学习,坚持在上级检查指导和各类培训会议中学习并积累总结,不断提高自己的业务理论知识和实际操作能力,并被省公安厅聘为银行营业场所安全防范设施建设行政许可社会评审专家,为更好的开展安全保卫工作奠定了基础。

    二、加强制度建设,规范操作流程

    始终坚持“预防为主”的安全保卫工作方针,根据上级领导的安排部署,多年来,协助领导制定和完善了《安全保卫管理办法》、《安全保卫工作考核办法》、《远程联网监控中心管理办法》、《金库安全管理办法》、《安全保卫基本制度》、《消防安全制度》等一系列安全保卫工作制度以及“防抢劫”、“防盗窃”、“防火灾”、“防诈骗”、“防恐怖袭击”、“防自然灾害”、“防群体事件”等各类突发事件应急处置预案,较好的规范了各个环节、各个岗位的安全操作流程,保障了全行安全保卫工作的有序开展。

    三、加强教育宣传,提高安全意识

    严格落实安全教育培训制度,定期组织全行员工开展安全教育和消防培训,开展应急预案演练,及时传达上级联社和公安、消防部门的安全文件和案情通报,做到了上级文件必学,基础知识常温,基本操作熟知,应急预案铭记,并充分利用网点电子显示屏和电视屏幕广泛宣传防抢劫、防火灾、防诈骗、防自然灾害等公众应急知识,营造了良好的安全学习氛围,有效的提高了全行员工安全防范意识和应急处置能力。

    四、严格检查督促,强化制度执行

    为强化各项安全制度的执行,促进安全保卫工作规范化,采取常规性检查与突击性抽查、白天查与晚上查、重大节日专题查相结合的办法,时刻注意掌握辖内安全保卫工作动态,及时发现和处理各类安防设施故障,排查和消除安全消防隐患,堵塞安全管理漏洞,防患于未然。同时对对违规违章行为及责任人按员工违规处理办法等有关规定进行批评教育和处罚。

    五、加强安防建设,筑牢安全防线

    为了切实提高安全保障能力,始终坚持进一步紧筑安全防线。一是认真执行网点建设行政许可制度,严格按上级行社及公安、消防部门的建设标准进行实施,从源头筑牢安全防线。

    二是加强安防设施维修维护与保养,夯实安全工作基础,及时排除网点电视监控、110报警器、IP语音对讲、联动门、金库门、防护舱、移动金库、门禁等各类安防设施故障,有效保证安防、消防设施运行正常。三是科学优化物防、技防设施改造,逐步将网点老化模糊的模拟信号电视监控更新为数字高清监控系统,并制定和落实全行ATM自助设备安全防护舱三年改造完毕计划。在历年的公安部门安全评估中,辖内网点安全达标合格率均达100%,优秀率达80%以上。

    多年来,在各级领导正确指导和全体同事的共同努力下,安全保卫工作不断得到加强,取得了一定的成绩。后段的工作中,我会继续发扬成绩,弥补不足,不断总结经验教训,使安全保卫工作进一步提高和完善,为我行事业发展做出更大的贡献。

    篇三:银行安全保卫部上半年工作总结

    银行安全保卫部上半年工作总结

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    上半年,**分行的安全保卫工作在市分行党委的正确领导下,按照安全保卫工作的原则方针,全面落实“树正气、扬新风、谋发展”的经营理念,按照银监会安全保卫会议的要求,从维护金融稳定和谐的高度出发,认真落实安全保卫责任制,完善管理制度,严格内部安全管理,做好安全防护设施建设,加强案件查防和保卫队伍自身建设等措施,全行安全管理水平和综合防范能力进一步提高,有效地保障了我行各项业务安全稳健地发展。

    一、各级领导高度重视,形成了齐抓共管的安全保卫大格局

    我行党委一贯高度重视安全保卫工作,从维护社会和金融稳定,保障改革和经营正常进行出发,牢固树立安全就是效益的观念,端正经营指导思想,把业务发展与防范风险有机地结合起来,一手抓经营,一手抓安全管理,对全行的安全保卫工作底数清,心中明,严格按照“谁主管、谁负责”的原则,通过层层签订安全管理责任书,做到责任到人,措施到位,奖罚分明,安全责任制得到了较好落实。基层机构和业务部门把安全保卫工作和业务发展放在同等重要位置来抓,做到了管好自己的人,守好自己的门,看好自己的财物,确保了本单位员工和安全责任区内不发生责任事故。全行上下形成了上下齐抓共管、部门协调配合的安全保卫工作局面。

    二、认真落实守押体制改革意见,对外委托事务管理走上良性发展的轨道

    我们严格按照《中国**银行守押体制改革意见》,对我行的对外委托事务进行监督检查,特别是加强对协议的履行的监督检查力度,对守押过程中出现的违章操作和服务质量问题,及时与押运公司进行联系,协调解决。对基层行反映强烈的问题,督促押运公司进行整改。上半年与押运公司多次召开联席会议就合作中存在的问题及时予以解决,对不能立刻解决的问题通过协商正在逐步解决。

    三、认真开展专项治理工作,安全防范的总体水平得到了提升

    为实现“两个规范、两个减少、两个提高、两个促进”的目标,按照市分行《关于开展治理商业贿赂专项工作的通知》(**发[2006]62号)精神,我部严格按照文件规定及实施步骤进行了认真的检查,特别是对统计报表中涉及的“专项治理?回头看?活动”、“员工行为排查”、“录像检查”、“枪支弹药”等四方面开展了案件专项治理和全面整治工作,工作中围绕现金管理、反洗钱、业务风险点排查开展安全保卫工作,对票证、现金、印鉴、重要空白凭证、款箱(包)、枪弹等诸多内容进行了监督和检查。通过回头看、员工政审等工作,使广大员工防风险、防

    案件,遵章守纪的意识普遍提高,促进了各项规章制度的落实,提升了安全防范的总体水平。

    四、认真履行监督检查职责,及时消除各种安全隐患

    全行各级认真履行监督检查职责,努力消除各种安全隐患,市分行在安全检查中依据《中国**银行安全检查实施办法》开展工作,避免了盲目,克服了乱检查的现象。上半年进行了一次安全保卫普查,检查面达到了100%,检查中有记录有登记,有签字。各营业场所的兼职安全员按规定每天对工作区域进行一次安全检查,并做好详细记录。各行主管领导每月检查不少一次,安全检查中着眼于找问题、查隐患、抓整改。做到了“发现问题不放过,没查明原因不放过,隐患不整改不放过,责任人不处理不放过”。发现问题当场与有关领导交换意见,指出整改措施,发现违规当场予以批评,对检查出的问题及时通报全行,通过“回头看”督促整改工作落实。对上半年的安全检查发现的40来个问题,基本上都进行了现场整改,不能整改的责令限期整改。上半年下发了两份“安全隐患通知书”,提出的问题在期限内都得到了很好的解决。

    五、严格按章操作,安全生产形势头良好

    安全生产管理职能划归安全保卫部门以来,我们在实际工作中对直接管理和操作的安全生产事项进行检查监督,做到了到位不越位。

    一是加强机关办公大楼的安全管理。按照《**设银行**市分行办公大楼安全管理规定》,严格大楼出入登记制度,每天上班时间有两人负责接待来访人员,在与被访对象取得联系后,填写会客登记证,方能进入各楼层,行政值班二十四小时有人值守。

    二是加强消防管理,防止发生火灾事故。全行各基层行都按规定更换了灭火器内置填充物,建立了义务消防队和兼职消防安全员。进行了消防安全培训和灭火、自救逃生的演练。通过培训和演练使参训人员基本上掌握了各类灭火器材的使用和保养,危急时刻逃生自救的本领,提高了火灾事故处置能力。

    三是加强了办公用房、特种设备、化学用品、食品和饮用水的安全管理,建立建全了安全生产管理规章制度。认真开展了安全生产大检查,重点加强了重要新产品营销和推广、重大活动期间的安全保卫工作。

    六、积极完善安全防范设施,防不法侵害能力有了很大提高

    近年来,我行的安全防范设施建设有了长足的发展,自全行实现监控安装率100%以来,到去年底,我行的电视监控又全面实现的数字化,模拟监控成为一种记忆。新安装的5套电视监控系统已实现八路化,另外改造了15套四路电视监控,六个基层行安装了“防尾随联动门”。在安防设施建设中,始终坚持“统一规划、统一施工、统一验收”的三统一建设管理原则,安防设施的安装改造过程中,有跟踪指导,有验收报告。目前我行的安全防护设施建设水平,基本上达到了上级行的要求,整体防范能力有了很大的提高。

    七、落实市分行创建学习型组织的要求,夯实安全防范基础

    为落实行党委提出的“努力创建学习型组织”的要求,全行确立以人为本的安全防范思想,把教育放在第—位,把员工的安全教育与员工业务培训紧密结合,做到人员、时间、内容三落

    实,并使之经常化、制度化。各行处根据自身特点,采取多种形式,组织员工学习法律知识和各项规章制度,开展遵纪守法教育、案情案例教育,利用正反两方面的典型教育员工,提高员工的群防意识和法制观念,增强了员工的组织纪律性和工作责任感。

    半年,我行安全保卫工作取得了一定的成绩,但也存在着许多问题,具体表现在:

    一是个别单位领导对安全保卫工作不重视,安全设施损坏不及时修理,存在等靠要的思想;将专职保卫人员充作勤杂人员,让保卫人员从事一些与保卫工作不沾边的工作。

    二是有章不循,违规操作问题还不同程度的存在,主要表现在章、证放置不规范,没有严格按照有关规定进行章证管理。

    三是部分支行对员工的安全教育不深入,不到位,存在得过且过的思想,员工对应知应会的内容掌握不牢,回答检查人员的提问支吾搪塞。

    四是个别支行对安全设施使用存在诸多漏洞,主要体现营业期间边门不锁定,敞门办公;下班后卷闸关闭不到位;内部报警出现故障不及时处理;

    五是部分支行的下夜人员不按时上岗或上岗后不认真履行职责,致使办公用品被盗还不知道。

    六是有个别专职保卫人员不按规定要求着装上岗。

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    银行保卫工作个人总结

    上半年,**分行的安全保卫工作在市分行党委的正确领导下,按照安全保卫工作的原则方针,全面落实“树正气、扬新风、谋发展”的经营理念,按照银监会安全保卫会议的要求,从维护金融稳定***的高度出发,认真落实安全保卫责任制,完善管理制度,严格内部安全管理,做好安全防护设施建设,加强案件查防和保卫队伍自身建设等措施,全行安全管理水平和综合防范能力进一步提高,有效地保障了我行各项业务安全稳健地发展。

    一、各级领导高度重视,形成了齐抓共管的安全保卫大格局

    我行党委一贯高度重视安全保卫工作,从维护社会和金融稳定,保障改革和经营正常进行出发,牢固树立安全就是效益的观念,端正经营指导思想,把业务发展与防范风险有机地结合起来,一手抓经营,一手抓安全管理,对全行的安全保卫工作底数清,心中明,严格按照“谁主管、谁负责”的原则,通过层层签订安全管理责任书,做到责任到人,措施到位,奖罚分明,安全责任制得到了较好落实。基层机构和业务部门把安全保卫工作和业务发展放在同等重要位置来抓,做到了管好自己的人,守好自己的门,看好自己的财物,确保了本单位员工和安全责任区内不发生责任事故。全行上下形成了上下齐抓共管、部门协调配合的安全保卫工作局面。

    二、认真落实守押体制改革意见,对外委托事务管理走上良性发展的轨道

    我们严格按照《中国**银行守押体制改革意见》,对我行的对外委托事务进行监督检查,特别是加强对协议的履行的监督检查力度,对守押过程中出现的违章操作和服务质量问题,及时与押运公司进行联系,协调解决。对基层行反映强烈的问题,督促押运公司进行整改。上半年与押运公司多次召开联席会议就合作中存在的问题及时予以解决,对不能立刻解决的问题通过协商正在转载自百分网,请保留此标记逐步解决。

    三、认真开展专项治理工作,安全防范的总体水平得到了提升

    为实现“两个规范、两个减少、两个提高、两个促进”的目标,按照市分行《关于开展治理商业贿赂专项工作的通知》(**发[2006]62号)精神,我部严格按照文件规定及实施步骤进行了认真的检查,特别是对统计报表中涉及的“专项治理?回头看?活动”、“员工行为排查”、“录像检查”、“***”等四方面开展了案件专项治理和全面整治工作,工作中围绕现金管理、反洗钱、业务风险点排查开展安全保卫工作,对票证、现金、印鉴、重要空白凭证、款箱(包)、枪弹等诸多内容进行了监督和检查。通过回头看、员工政审等工作,使广大员工防风险、防案件,遵章守纪的意识普遍提高,促进了各项规章制度的落实,提升了安全防范的总体水平。

    四、认真履行监督检查职责,及时消除各种安全隐患

    全行各级认真履行监督检查职责,努力消除各种安全隐患,市分行在安全检查中依据《中国**银行安全检查实施办法》开展工作,避免了盲目,克服了乱检查的现象。上半年进行了一次安全保卫普查,检查面达到了100%,检查中有记录有登记,有签字。各营业场所的兼职安全员按规定每天对工作区域进行一次安全检查,并做好详细记录。各行主管领导每月检查不少一次,安全检查中着眼于找问题、查隐患、抓整改。做到了“发现问题不放过,没查明原因不放过,隐患不整改不放过,责任人不处理不放过”。发现问题当场与有关领导交换意见,指出整改措施,发现违规当场予以批评,对检查出的问题及时通报全行,通过“回头看”督促整改工作落实。对上半年的安全检查发现的40来个问题,基本上都进行了现场整改,不能整改的责令限期整改。上半年下发了两份“安全隐患通知书”,提出的问题在期限内都得到了很好的解决。

    邮储银行工作总结

    为了实现“用户满意第一”,我除保证每天提前做好班前准备工作,做到准点开门、满点服务之外,还时常牺牲个人休息时间到单位上办理各类业务,主动向客户营销我行产品,如基金,国债,保险等;并做到解释简明扼要,浅显易懂,让客户在最短的时间内了解我行产品,接受我行产品。对优质客户,我基本使用的是“站立式服务”,且做到“来有迎声,走有送声”。此外,我还耐心细致地向客户讲解个人储蓄业务、个人消费贷款、个人住房贷款、个人电子银行等个金业务,受到客户好评。就曾受到客户口头表扬20余次,未接到过一次客户投诉,多次受到单位领导褒奖。

    我始终坚持“工作第一”的原则,认真执行所里的各项规章制度,工作上兢兢业业、任劳任怨,时刻以“创新服务,持久服务”的服务理念鞭策、完善自已,以用户满意为宗旨,努力为储户提供规范化和优质的服务。在铜元局分理处注重对员工素质培养的今天,我刻苦钻研业务技

    能,在熟练掌握了原业务流程的基础上,认真主动地学习新业务,尤其钻研个金业务。在工作中他总能想客户之所想,急客户之所急,给客户最满意的服务。全年来,我办理业务快速、准确,业务量一直处于全所前列,月平均业务量4500笔,如:在二季度,开理财金一户,金额一百万元,组织他行存款八十余万元。从xxxx年至今一直担任业务主管,在储蓄所人手严重不足的情况下,我主动为所领导分忧,不计个人得失,长期放弃休息到所里加班,在工作中正确地起到了主管的模范作用。

    本着为用户负责的服务理念,经过一年来的刻苦工作、学习和实践,我在今年二季度两次在南岸支行获得“最佳主管”荣誉称号、两次在分行评为“最佳核算质量”奖、二季度差错在全市排名第三。这些荣誉与成绩的取得,与分理处、储蓄所领导的培养和广大同事的关心是分不开的。

    工作中不断学习,在学习业务技能的同时,我还注意努力提高自身素质,以适应金融现代化的需要。我在工作之余进行自我充电,努力自学计算机技能。

    通过这几年的工作,使我个人的综合素质得以提升,也锻炼得更加成熟。在以后的工作中,我还要继续本着主人翁的态度,兢兢业业、努力工作,爱岗敬业,吸取他人之所长、克已之短,一如既往地为本所的发展敬献自己的一份微薄之力。

    我工作口号是:“向客户提供更优质的服务、把优质服务工作落到实处!”

    【扩展阅读篇】

    工作总结格式一般分为:标题、主送机关、正文、署名四部分。

    (1)标题。一般是根据工作总结的中心内容、目的要求、总结方向来定。同一事物因工作总结的方向——侧重点不同其标题也就不同。工作总结标题有单标题,也有双标题。字迹要醒目。单标题就是只有一个题目,如《我省干部选任制度改革的一次成功尝试》。一般说,工作总结的标题由工作总结的单位名称、工作总结的时间、工作总结的内容或种类三部分组成。如“××市化工厂1995年度生产工作总结”“××市××研究所1995年度工作总结”也可以省略其中一部分,如:“三季度工作总结”,省略了单位名称。毛泽东的《关于打退第二次反共高潮的总结》,其标题不仅省略了总结的单位名称,也省略了时限。双标题就是分正副标题。正标题往往是揭示主题——即所需工作总结提炼的东西,副标题往往指明(来自:WWw.Zaidian.Com 在点网:银行安全保卫个人工作总结)工作总结的内容、单位、时间等。例如:辛勤拼搏结硕果——××县氮肥厂一九九五年工作总结——

    (2)前言。即写在前面的话,工作总结起始的段落。其作用在于用简炼的文字概括交代工作总结的问题;或者说明所要总结的问题、时间、地点、背景、事情的大致经过;或者将工作总结的中心内容:主要经验、成绩与效果等作概括的提示;或者将工作的过程、基本情况、突出的转载自百分网,请保留此标记成绩作简洁的介绍。其目的在于让读者对工作总结的全貌有一个概括的了解、为阅读、理解全篇打下基础。

    (3)正文。正文是工作总结的主体,一篇工作总结是否抓住了事情的本质,实事求是地反映出了成绩与问题,科学地总结出了经验与教训,文章是否中心突出,重点明确、阐述透彻、逻辑性强、使人信,全赖于主体部分的写作水平与质量。因此,一定要花大力气把立体部分

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