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  • 您的位置:在点网 > 范文 > 公文文书 > 整改措施 > xx乡镇纪检工作整改措施 正文 2016-03-03 07:32:53

    xx乡镇纪检工作整改措施

    相关热词搜索:纪检 乡镇 整改措施 工作 xx 社区纪检整改措施 三严三实纪检干部 乡镇集镇建设整诒措施

    篇一:关于加强乡镇纪检组织建设工作的情况汇报

    中共XX委员会

    关于加强乡镇纪检组织建设工作的

    情况汇报

    市纪委:

    在市委、市政府和市纪委的领导下,我镇认真贯彻省市关于乡镇纪检建设工作要求,按照市委及市纪委的要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,全面履行职责,扎实开展镇纪检组织建设工作,切实提高监督检查工作水平,有力地促进全镇经济社会科学发展、又好又快发展。现将工作的情况汇报如下:

    一、乡镇纪检组织建设情况

    根据市委、市政府《关于进一步加强镇乡纪检组织建设的意见》(XX委办?2012?35号)的文件精神,镇党委认真学习领会文件精神,制定实施方案,建立落实台账,严格督导检查等措施,狠抓文件精神的贯彻落实,取得了阶段性成效。

    (一)规范镇纪检组织设置。镇纪委设纪委书记1人,专职纪委副书记1人,委员3人。5名纪委委员全部为大专以上学历,平均年龄39岁;7个村(社区)百分之百设立了村纪检委员,百分之百成立村务监督委员会。

    (二)明确职责分工,夯实工作基础。镇纪委书记为党

    委副书记担任,主持纪委全面工作,保证纪检工作时间和工作精力。纪委书记全面参与镇党委工作决策、干部任免、项目安排和大额资金使用等重要事项决策前的酝酿协商和党委会议。

    二、履职尽责,扎实推进乡镇纪检组织各项工作

    镇纪委在市纪委和镇党委的双重领导下,认真履行工作职责,坚决维护党的纪律,坚持不懈地抓好党风党纪教育、廉洁自律、案件查处等工作,农村基层党风廉政建设和反腐败工作取得一定成效,优化了全镇经济发展环境。

    (一)落实党风廉政责任制,凝聚反腐倡廉合力。 党风廉政建设责任制是深入推进反腐倡廉建设的一项基础性制度。镇党委始终高度重视贯彻党风廉政建设责任制有关规定,把执行党风廉政建设责任制作为一项政治任务和严肃纪律,常抓不懈。一是进一步增强抓责任制就是履行职责的意识。组织领导班子认真学习落实党风廉政建设责任制做出的重要指示、全国落实党风廉政建设责任制电视电话会议精神,将党风廉政建设实施方案印发给每位班子成员,结合各位班子成员分管工作实际,认真查找分析影响和制约党风廉政建设责任制落实的原因,研究制定整改措施和办法,切实强化领导班子抓党风廉政建设的主体责任,实现管业务与管党风廉政建设相结合。二是明确工作分工和责任分解。主要领导担任惩防体系建设的“第一责任人”,其他领导班

    子成员落实“一岗双责”,对分管办室、村(社区)的党风廉政建设负直接领导责任,形成了一级抓一级,层层抓落实的反腐倡廉工作格局。三是对责任制落实情况严格考核。坚持日常督查与年度考核相结合,不断完善和规范科级以上干部“诺廉、述廉、考廉、评廉”工作,认真贯彻农村基层干部廉洁从政若干准则。

    (二)狠抓

    xx乡镇纪检工作整改措施

    基层党风廉政建设,进一步夯实党的执政基础。

    1、扎实推进廉政风险防控建设工作

    为了使廉政风险点防控责任到人到岗,我镇在廉政风险防控试点建设工作中,将每项工作确定具体工作人员,落实岗位职责,制定廉政风险防控措施。一是明确岗位职权。采取“权对岗、岗找人”的办法,全部对应到行使行政职权的当前岗位责任人,形成岗位行政职权一览表。二是查找廉政风险点。组织当前岗位责任人,对照岗位职权,对各岗位风险点进行自查和互查,通过“自查自报”,制定主要业务工作流程图,查找出廉政风险点,对涉及群众切身利益,社会关注的热点和难点问题,进一步规范审批程序,将权目录全部公示,广泛接受社会各界的监督。三是评估风险等级。对具有审批职权的岗位进行了风险评估,确定了各岗位的风险等级,对各岗位风险点和风险等级,从岗位责任人自我防范和组织防范两个方面,分别制定了预警防范措施,形成了岗

    位风险防控流程图、岗位风险防控表。

    2、着力抓好惩防体系基本框架构建工作

    以建立健全反腐倡廉制度和提高制度执行力为重点,从“预防腐败体系、惩治腐败体系、组织保障体系”三个方面构建“宣传教育、权力监控、源头治理、纠风治乱、从严治腐、组织保障、考核评价七大机制为支撑,以“勤廉双优”活动为载体,进一步增强镇村党员干部“勤廉”意识,培育 “勤廉”双责氛围,开创 “勤廉”互融格局,建成惩治有力、预防有效的惩防体系基本框架。

    3、结合镇乡换届选举工作,加强换届纪律宣传。组织广大党员干部认真学习中央、省、市关于严肃换届工作纪律的文件精神,重点学习“五个严禁、十七不准、五个一律”等规定。

    4、大力推行党务、政务、村务公开。全镇把党务公开作为发扬党内民主、强化党内监督、密切党群干群关系、提高基层党组织执政能力、促进各项工作的重要举措和有效手段,多措并举,精心实施,大力推进基层党务、政务公开,有效地推进了党的思想作风建设。

    5、加强农村“三资管理”,促进和谐稳定。镇纪委按照上级有关要求,认真研究制定切实可行的“三资”管理实施方案,并加强制度执行情况的监督检查,严肃查处违反规定的违纪违法行为,使村级集体“三资”管理工作步入制度

    化、程序化轨道,有效地预防村干部腐败现象发生,推进农村基层党风廉政建设,促进了农村经济发展和社会和谐稳定。

    6、强化制约监督,转变工作作风。协助镇党委、政府制定了《机关干部队伍能力作风建设实施方案》、借鉴文建明“三定”(定岗、定员、定酬)绩效式管理干部法,积极探索ISO90001质量管理体系引入干部管理,大力推行行政行为标准化建设。建立完善岗前承诺制、末位淘汰制、效能日志制、群众评议制等制度,逐步建起靠制度管人、按规矩办事的监督考核长效机制。

    7、强化引导疏导,促进信访维稳工作。

    一是建立“民情台账”,构筑干群连心桥。在全市率先开展了干部走访群众,建“民情台账”活动,通过两年镇村干部走出去、沉下去,深入农村、走进农户,将群众难事、关心事记录在台帐,分类梳理,实现了发现一个解决一个,解决一个销案一个,切实做到情况在一线发现、服务在一线开展、问题在一线解决,架好了干群之间“连心桥”。将民情台账与信访维稳工作有机结合。

    二是小“说事员”,解决大矛盾。在全镇91个村民小组组织在群众中有威信、有能力、有公信的老党员、老干部、老教师等“三老”,聘请为“说事员”(宣传员、情报员和调解员),并建立7间说事室,及时收集民情民意,化解群众矛

    篇二:XX镇纪委工作报告

    聚焦主责 惩防并举

    全力推进全镇党风廉政建设和反腐败工作

    ——在中共XX镇第十五届党员代表大会第五次全体会议上的报告 (2015年1月19日)

    X X X

    各位代表:

    现在我代表中共XX镇纪委向大会作工作报告,请予审议。

    2014年工作回顾

    2014年,镇纪委紧紧围绕预防教育、完善制度、案件查处、监督检查等重点环节,扎实工作,积极进取,各项工作都取得了一定的成效。

    一、加强党风廉政教育,增强廉洁自律意识

    一是抓好领导干部的廉政学习。制定学习计划,组织镇领导班子成员学习党风廉政建设的有关规定,开展领导干部民主生活会和述职述廉大会,增强领导干部廉洁自律的自觉性。

    二是抓好党员干部的廉政教育。利用泰州市农村干部培训周,认真组织党员干部学习党纪条例,收看新形势下基层干部党风廉政建设、村干部作风建设大家谈等专题讲座,进一步增强了党员干部的勤政廉政意识。

    三是搭建反腐倡廉宣教平台。要求领导干部履行“一岗

    双责”,切实把反腐倡廉教育放在重要位置,确保反腐倡廉工作与职能工作同研究、同部署、同推进、同考核。要求党员干部深刻认识反腐倡廉宣传教育的重要性和必要性,筑牢拒腐防变的思想防线,防范和减少违纪违法现象的发生。

    二、完善制度建设,积极构建惩防体系

    一是认真贯彻落实党风廉政建设责任制。在年初将年度工作目标和党风廉政建设责任书一同与各村、各单位(部门)主要负责人签订,扎实推进党风廉政建设责任制的落实。

    二是实行“一岗双责”制,按照党政“一把手”负总责和“谁主管,谁负责”的原则,抓好检查督促、责任考核、责任追究三个环节,真正做到反腐倡廉与本职工作同等重要。

    三是认真组织开展村级“勤廉指数”无纸化测评和村民直评村干部活动,进一步健全民主决策机制,规范村级重大事项决策程序,逐步构建起运作程序规范、办事公开透明、工作高效协调的村级事务良性运行格局,不断推动党群干群关系融洽,农村社会和谐、稳定、发展。

    三、强化案件办理,加大惩治工作力度

    2014年度,我镇加大了案件查办力度,把案件查办摆上首要位置,注重多层次、全方位地排查线索,挖掘案源,在案件查办工作中,按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续齐全、程序合法”的要求,做到不瞒案、不压案,有案必查。严肃查处重点领域和关键岗位发生的违纪违法行为,坚决查处党员干部的违纪违法行为,着力解决发

    生在群众身边的腐败问题。注重从信访举报、专项治理、监督检查中发现案件线索,拓宽案源渠道,着力提高案件查办能力。2014年共立案查处党员干部违法违纪案件8件,其中经济案件7件。共开除党籍2人,留党察看1人,党内严重警告 1人,党内警告4人,正立案调查中1人,进行诫勉谈话6人次。通过加大惩处监督力度,起到了一定的震慑作用。

    四、强化监督防范,促进党员干部廉政勤政。

    一是加大对重点工作的监督检查。加大对村庄环境整治、民生工程等重点工作的监督检查力度,采取听、看、查、访等方式开展校车安全等专项督查,保障安全生产规范运行。

    二是以政务公开形式拓宽村级事务的监督渠道。根据公开内容和范围确定公开方式,切实把权力运行置于人民群众的有效监督之下。

    三是认真落实推进民主评议工作,组织镇村干部、单位负责人、两代表一委员对镇领导干部进行阳光评议,并结合党的群众路线教育实践活动,组织人员对党委班子和领导干部进行评议并查找问题提供建议。镇党委迅速制定整改方案,公之于众。

    四是重视信访举报工作,今年以来共收到各类信访件 89件,其中电子信件16件,来人来访28人次,上级批转信件18件。对所有的来信来访来电都进行了登记,并进行调查核实,及时答复。对信访积案积极探索从根本上化解矛盾纠纷的有效机制。

    在肯定成绩的同时,我们也清楚地看到了纪检工作仍然存在的一些薄弱环节和问题:党风廉政教育的针对性仍然不够;化解信访积案的合力有待加强;对重点单位的监督管理仍然不够。对于这些问题,我们将高度重视,并在今后的工作中努力加以解决。

    2015年工作建议

    2015年,我镇党风廉政建设和反腐败工作总体思路是:以党的十八大和中纪委十八届五中全会精神为指导,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防、聚焦主责的方针,严明政治纪律和政治规矩,加强纪律建设,完善党风廉政建设制度,落实“两个责任”,推进“一案双查”,强化监督执纪问责,持之以恒落实省市“十项规定”,坚守阵地,巩固成果,深化拓展,坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败斗争。

    一、转变教育方式,注重“多措并举”

    防火重于救火,教育好于惩处。经常开展党风廉政建设和反腐败宣传教育活动,对增强我镇党员干部的约束力和免疫力至关重要。

    一是扩大教育的覆盖面。教育的对象从着重于镇村主要干部、单位部门负责人的基础上,覆盖到全体镇村干部、单位部门全体工作人员,不留死角。

    二是注重教育的针对性。教育的内容除了学习《廉政准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规外,不断探索用身边的活生生事例来教育身边的人。既用先进人物、先

    进事迹正面引导,也用被通报的农村基层干部和基层单位发生的典型案例,来警示教育我镇的党员干部,既宣传应该做的,也宣传不能做的,从而提高教育的针对性。

    三是形成教育的多样化。创新宣传方式,充分利用微信、短信等新媒介定时或不定时或在中秋、春节等关键时点向特定人群宣传廉洁从政纪律,提升宣传效果。通过建立党风廉政教育培训室,组织党员干部看案例、谈感悟、学党纪,努力形成教育方式的多样化。充分利用政务村务公开栏、文化长廊、流动字幕等载体宣传廉政文化。

    四是保证教育的有效性。开展党风廉政建设和反腐败宣传教育活动的目的是提高其渗透力、感染力、影响力,使受教育者真正“入耳、入脑、入心”。通过专题学习、专题辅导、撰写心得等,不断提高党员干部的思想道德素质和廉洁从政意识,从而对党纪党规产生敬畏感,使党纪党规之剑常悬心中。

    二、深化作风建设,坚决“纠正四风”

    认真贯彻落实中央“八项规定”和省市“十项规定”精神,改进作风,着力解决党员干部形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题。以整治“四风”问题为重点,以“转作风、抓腐败、办实事、树形象”为总抓手,勇挑“转作风”、“抓反腐”的工作重任。

    一是落实有关规定。吃透上级关于作风建设的文件精神,结合本镇实际,不断完善作风建设方面的文件规定。抓铁有痕,踏石有印,注重落实。通过制定切实可行的措施,

    篇三:xx乡镇(街道)基层党组织整改方案

    xxxx街道基层党组织整改方案

    为认真贯彻落实“基层组织建设年”各项工作任务,进一步加强和推进全街党的基层组织建设工作,根据xx组织部《关于做好基层党组织整改提高晋位升级工作的通知》文件精神,我街在走访座谈、专项调查、民主测评和广泛征求意见建议的基础上,对征求的各类意见建议、存在的主要问题和造成问题的原因进行了认真分析,现结合工作实际,制定如下整改方案:

    一、整改事项

    1、政治理论学习不够,党员政策水平不高。日常工作当中强调客观原因或忙于事务工作,放松了对党员干部的学习要求,导致部分党员政治水平不高,理论根底不深,洞察力和敏锐性较差,考虑问题的高度和深度不够,运用理论解决实际问题的能力不强。

    2、理想信念不够坚定,宗旨意识有所淡化。全心全意为人民服务的宗旨意识树立不牢,为共产主义事业奋斗终身的激情有所降低,对做好服务群众工作的长期性、复杂性认识不足,吃苦耐劳、无私奉献精神不够。

    3、主题活动开展内容不够丰富,党建工作载体创新意识不强。党建工作载体单一,工作思路不够开阔,党组织开展创先争优主题活动较少,未能很好地激发出党员的工作热情,共产党员的先锋作用在工作中表现不够突出。

    4、“联村联户、为民富民”行动推进迟缓。帮扶干部在入户

    对接过程当中思想认识不到位,帮扶计划不具体、不落实,短期慰问行动多,长期帮扶措施少,“虚”的成分多,“实”的办法少,工作连续性不强,推进速度迟缓,使扶贫效果大打折扣。

    二、整改目标

    以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,着力解决基层组织建设工作中存在的突出问题,使党员队伍建设水平有新的提高、基层党组织活力有新的增强、党内基层民主建设有新的进步、基层党建工作保障机制有新的进展、改善民生工作有新的成效,为全街率先实现转型跨越发展提供坚强有力的组织保证。

    三、整改措施、责任及时限

    (一)关于政治理论学习不够,党员政策水平不高的问题 整改措施:

    1、坚持把思想理论建设放在基层党组织建设的首要位臵,切实加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观各类文献资料的学习,使党员努力做到自觉用马克思主义的立场、观点、方法指导实践,进一步增强贯彻党的基本路线和各项方针政策的能力。

    2、围绕增强执政意识、提高执政党能力,进一步拓宽学习内容,完善学习制度,创新学习方法,提高学习质量,不断增强学习的针对性、系统性和实效性,努力建设学习型党组织。每月集中学习不少于1天,并认真做好学习考勤和学习记录,注重提

    高学习效果。

    3、组织党员积极参加党工委中心组学习及街道举办的各类形势报告会和理论讲座等活动,帮助党员了解国际国内形势,提高分析问题、认识问题的能力。

    4、开展党员学习交流活动,每个党员每年至少撰写1至2篇学习体会,并适时召开学习交流会,达到互学互助、共同提高的目的,着力营造主动学习、善于学习的良好氛围。

    5、加强对党员学习的指导和督查,每半年对党员的学习情况进行一次集中检查,并将检查结果予以通报。

    整改责任:各党总支、支部书记

    整改时限:2012年6月至2012年12月

    (二)关于理想信念不够坚定,宗旨意识有所淡化的问题 整改措施:

    1、坚持不懈地教育引导党员牢固树立共产主义理想和信念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观及权力观、地位观和利益观,提高贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性,增强政治意识、大局意识和责任意识。

    2、组织党员认真学习党的十七届四中、五中、六中全会和中央、省、市、区委各类文件精神,使党员做到真学、真懂、真信、真用,始终保持政治上的清醒和坚定,在政治上、思想上、行动上走在前列。

    3、引导广大党员坚持全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立立党为公、执政为民的理念,真正做到“权为民所用、情为民

    所系、利为民所谋”,实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益。

    4、突出正面典型教育,采取多种形式,用杨善洲等优秀共产党员和模范人物的先进事迹鼓舞、教育和引导广大党员干部,形成崇尚先进、学习先进、弘扬先进的良好风气。并及时挖掘和培育身边涌现的各类先进典型,用身边事教育身边人,使党员学有目标,赶有方向。

    5、经常进行革命传统教育,通过组织党员到烈士纪念馆参观、观看革命传统电教片、请英雄人物讲传统、请专家讲党课等形式,教育党员继承和发扬革命传统,振奋革命精神,永葆共产党员先进性。

    整改责任:各党总支、支部书记

    整改时限:2012年6月至2012年12月

    (三)关于主题活动开展内容不够丰富,党建工作载体创新意识不强的问题

    整改措施:

    1、认真落实和完善社区党建工作联席会议制度,按照今年“基层组织建设年”活动实施方案,全面推行社区“兼职委员制”,把辖区内重点单位党组织负责人选聘为社区党组织委员,探索建立区域化党建组织领导体系。

    2、依托社区便民服务中心和网格工作室等服务平台,立足社区实际,大力开展“五贴近、五服务”活动(贴近特困居民,开展最低生活保障服务;贴近下岗职工,开展再就业服务;贴近

    计生困难户,开展生产、生活服务;贴近社区党员,开展温馨服务;贴近信访群众,开展人文关怀服务”), 不断提升社区党组织服务居民的水平,全面提升党建工作品牌。

    3、不断拓展“创先争优”活动。以争创五好党支部、争当优秀共产党员为目标,组织党员开展“一诺三评三公开”,适时组织党员开展政策理论宣讲、环保宣传、维护稳定、文体活动、就业援助、爱心帮扶等红色先锋行动,发挥党员先锋模范作用,增强党组织的凝聚力和号召力。

    4、进一步深化民情流水线工程。进一步创新党建工作载体,继续推行“七民工作法”、“民情直通车”等特色为民服务活动,开通解决居民困难的“绿色通道”, 做到“零距离服务群众,面对面化解矛盾”,及时解决居民反映的各种问题,不断提升社区服务水平,搭建党组织和居民群众的“连心桥”。

    5、深入开展“党心连民心”等主题实践活动。依托社区志愿者服务工作站,以党员志愿者为骨干,经常组织开展法律咨询、环境卫生、家电维修等便民利民活动,充分发挥党员在和谐社区建设中的模范带头作用。

    整改责任:各党总支、支部书记

    整改时限:2012年6月至2012年12月

    (四)关于“联村联户、为民富民”行动推进迟缓的问题 整改措施:

    1、建立长期帮扶工作机制。充分发挥机关党员干部桥梁纽带作用,将帮扶领导的具体帮扶措施和工作计划及时传达给联系

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