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  • 您的位置:在点网 > 范文 > 导游词 > 新疆导游词 > 2016年新疆自查报告 正文 2017-05-04

    2016年新疆自查报告

    相关热词搜索:自查 新疆 报告 2016年幼儿园自查报告 2016年党员自查报告

    篇一:2016年HSE工作报告

    安全责任抓落实凝心聚力抗极寒

    努力实现安全管理新高度

    ——固井分公司HSE工作会议报告

    卢兴强

    ( 2016年1月16日)

    同志们: 根据会议安排,我代表固井分公司HSE委员会,向大会作HSE工作报告,总结回顾2015年HSE工作,分析HSE工作中存在的突出问题,部署2016年HSE工作任务。 一、2015年HSE工作回顾

    2015年,公司认真贯彻落实华东工程公司HSE各项工作指示要求,着力落实构建企业安全文化建设、“我为安全作诊断”四比四赛等活动,认真汲取石化系统行业内及国内重特大事故教训,全面提升全员的安全意识,坚决杜绝或减少安全环保事故的发生。为保持公司安全生产态势的持续平稳,一年来,公司全体广大干部、职工为安全环保工作付出了辛勤的汗水,做了大量的工作,在此,表示衷心的感谢!现就2015年HSE工作汇报如下:

    一、HSE责任得到落实,安全基础不断夯实。

    一是根据华东油气田年度HSE工作目标,编制了公司HSE工作重点和HSE管理实施计划。二是组织公司全员签订《安全承诺书》147份,驾驶员签订《机驾人员安全承诺》46份,并与部门、项目部签订《HSE绩效目标责任书》,明确了责任义务,通过压力层层传递,落实安全环保责任。三是细化了公司《安全管理办法》、《井控实施细则》等。四是根据集团公司《关于修订安全生产责任制的通知》要求,对公司的各级安全生产责任制进行梳理和修订,通过责任制的修订不断完善各岗位的安全职责。

    二、HSE/ISO两大体系持续优化,运行良好

    围绕体系建设、运行工作,主要有以下几点工作:一是完成了HSE管理评审工作,对HSE体系运行不足提出建设性意见;二是申请青岛中化阳光体系认证中心在3月份对公司HSE体系进行复审;三是在12月初,开展了HSE和ISO两大体系内审,对各部门、项目部的体系运行情况进行细致排查,共发现出问题9项,开出不符合项1项,通过一系列措施,使各部门体系运行更合理、通畅。

    三、围绕“两法”宣贯,不断强化全员安全意识。

    根据集团公司及华东工程公司的要求,组织开展了《两法》宣贯、落实相关要求,下发了《关于开展“两法”宣贯的通知》,先后两次组织公司全员参加集团公司“两法”网

    上知识竞答,据答题统计,完成纸质答题113人,网上答题26人。组织员工参加“两法”知法守法安全承诺书活动,收到承诺书145份。向各部门转发国家安监总局下发的《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》、《用人单位职业病危害防治八条规定》等6项规定和集团公司《安全简报》,并在醒目位臵张贴“五落实五到位”规定,通过不断宣贯和学习,使员工、领导干部的安全生产意识得到强化。

    四、扎扎实实做好安全等培训工作,做到持证上岗率百分百。

    今年以来,公司组织了一列安全教育培训和复审取证培训,保证员工百分百持证上岗,主要有以下工作:一是固井队和项目部均组织作业技能培训;二是新增驾驶员1名,申领了内部上岗证,新增培训电工2名;三是组织管理人员(含公司负责人)共计20人分两批次参加了安全资格证复审培训,并通过考核取证;四是党群办举办了一期井控、防硫化氢、HSE三证复审,共培训员工达200人次;五是公司引进的两名大学生,有关部门进行了 “三级”安全教育培训,通过系统的安全培训,使新员工掌握最基本的安全知识,达到员工合格上岗的要求。六是固井队与安全环保部协作完成了清洁生产和职业卫生两项培训。

    五、应急管理建设取得成效

    一是邀请扬州市安监局专家组对公司编制的应急预案

    进行专家评审,并在安监局备案,办理了安全生产许可证。二是年内组织了洪汛灾害和消防两次应急预案演练,通过演练使员工的应急能力得到加强。三是固井队、各项目部按照简单、实用、可操作性强的原则,修订了13项应急处臵方案。

    6、坚持持续开展“安全月”活动,重点开展“我为安全作诊断”四比四赛活动。

    为进一步提升全员的安全意识和风险意识,公司已将每年一次的“安全月”活动作为安全活动的一项长效机制,并以此契机,不断提升全员的安全意识,提升安全管理水平。在收到关于开展全国第十三个“安全生产月”活动通知后,公司成立了“安全生产月”活动小组,围绕活动主题,制定了“安全生产月”活动方案,并要求各工区成立相应的活动小组。安全生产月期间,组织各工区、各部门组织学习了习近平总书记安全生产重要论述、依法治安讲话精神,本部组织机关全体员工观看了安全月宣传教育片—《印度博帕尔毒气泄漏事故》,在员工食堂让安全法律片和警示教育片循环播放,供员工学习观看,并要求每一位员工撰写了观后感,活动结束后共收到观后感80余篇,通过写观后感,对员工形成触动,力争员工的安全观念得到根本转变。

    “我为安全作诊断”活动是集团公司推出的一项重要安全活动,根据活动安排,公司制定了“我为安全作诊断”活动实施方案,成立了活动领导小组,明确了活动目标、主要

    内容和考核要求等内容,并与危害识别与风险评价、HSE观察、OSHA指标分析等工作有效结合,实现关口前移抓监管,及时发现身边带有苗头性和倾向性的安全隐患,制定并落实针对性措施,做到隐患不留死角,并对活动的提升版“四比四赛”作出详细的比赛方案,成立了竞赛活动领导小组,通过比参与率、采纳率、整改率、覆盖率,实现隐患排查治理制度化、经常化。通过全年统计,各部门、项目部均参与了活动,收到安全诊断63条,采纳23条,并在评选出优秀建议10条。这里需要特别表扬的是在东北项目部在 “我为安全作诊断“活动中反馈及时。经过梳理计算,参与率前四名为分别是安全环保部15.87%、新疆项目部10%、固井队/江苏项目部9.26%、东北项目部7.04%,采纳率前四名分别是安全环保部63.49%、新疆项目部60%、东北项目部42.2%、固井队/江苏项目部37.04%。

    7、抓住检查这一关键环节,重视年度H

    2016年新疆自查报告

    SE大检查。

    一年来,共开展季度检查、季节性专项检查、HSE大检查、节日类等检查共计32次,发现问题138项,这些隐患均在安全环保部门的监督下,完成了整改。

    HSE大检查自查自改是今年一项重点工作之一,自接到上级《关于开展HSE大检查通知》后,随即制定了检查方案,各部门、项目部也相继开展了自查自改工作,第一阶段,安全环保部与生产、设备等部门联合组织HSE大检查自查,对

    篇二:能源办2016年并网涉网安全专项检查自查报告

    开发有限公司

    2016年并网涉网安全专项检查自查报告

    根据国家能源局新疆监管办公室下发《关于开展并网电厂涉网安全专项检查工作的通知》新监安全(2016)58号通知要求,国 开发有限公司所属电站结合实际,着手全面地开展涉网安全专项自查工作,现将自查情况汇总如下:

    一、涉网电站设备基本情况

    国 开发有限公司下属有两个电站, 水电站和 水电站,两电站调速器系统:采用国网电力科学院水利水电技术分公司生产的SAFR-2000H型微机水轮机调速器,双套冗余设计,为在线热备工作方式,无扰动切换;励磁系统: 水电站采用的是广州电器科学研究院生产的EXC9000型励磁柜,3套冗余设计,无扰动切换; 水电站采用的是国电南瑞科技股份有限公司生产的NES5100型励磁柜,多套冗余设计,为在线热备工作方式,无扰动切换;涉网继电保护与安全自动装置:两站发变组保护采用的是许继电气生产的WFB-800A系列微机发变组保护装置,实现双套主保护、双套后备保护、非电量类保护完全独立的配置要求;母线保护装置(WMH-800型)配置:具有比例制动特性的分相瞬时值电流差动保护、复合电压闭锁、母联充电保护、充电保护速动、断路器失灵保护、母联失灵、CT断线闭锁及告警、PT断线告警;220kV察帆线保护配置:光纤差动保护装置(RCS-931BM)采用光纤纵联分相电流差动保护和零序电流差动为主体的快速主保护、高频距离保护装置(RCS-902B)采用纵联和零序方

    向元件为主体的快速主保护;220kV巴察线保护配置:光纤差动保护装置(WXH-803)采用光纤纵联分相电流差动保护和零序电流差动构成全县速动主保护、高频距离保护装置(WXH-802)采用综合距离方向元件和零序方向元件构成的纵联距离保护(高频保护)作为全线速动主保护;220KV树察线保护配置:光纤差动保护装置(RCS-931BMMV)采用光纤纵联分相电流差动保护和零序电流差动构成全套速动主保护,光纤差动保护装置(CSC-103B)采用光纤纵联电流差动保护为主保护;分布式稳控装置RCS992型和UFV-2000失步解列装置及同步相量测量装置PCS996均有南京南瑞公司生产制造。

    二、项目查评情况

    1、 一次调频:一次调频设置参数、控制逻辑、速度变动率、限幅设置满足电网运行要求,大频差性能动作满足要求,并多次在电网频率异常情况得到验证,动作准确可靠;无一次调频投退按钮; 水电站3台机组,委托新疆电力科学研究院分别对每台机组进行了2次共计6次一次调频试验。 水电站2台机组,委托新疆电力科学研究院分别对每台机组进行了1次共计2次一次调频试验,试验均合格,并送省调自动化处备案。

    2、调速系统:两电站调速系统调节特性满足调频、调峰的要求;过速限制器的响应时间、甩负荷试验结果满足要求;委托新疆电力科学研究院完成两电站5台机组调速系统实测建模报告,试验均合格,并送省调自动化处备案。

    3、励磁系统:两电站均委托新疆电力科学研究院完成了5台机组励磁系统实测建模报告,试验均合格,并送新疆电力科学研究院(省

    调委托)备案;新投入和大修后励磁系统均按国家及行业标准做过阶跃、甩负荷、零起升压等试验,动态特性和增益均满足要求;在发电机组并网和正常运行时,自动励磁调节装置均完好,并投入自动电压调节方式;两站5台机组励磁系统的强励能力均满足国家标准和行业标准;低励限制特性和整定参数均经现场试验证实,调节器运行稳定、可靠,调节范围均满足要求;通道之间和运行方式之间的切换过程,均平稳无扰动;调节器中的V/Hz限制、过励限制、低励限制、无功电流补偿等单元特性均能满足要求;两电站均委托新疆电力科学研究院完成了5台机组励磁进相试验,试验均合格,试验报告送新疆电力科学研究院(省调委托)备案。

    4、电力系统稳定器(PSS):两电站均委托新疆电力科学研究院完成了5台机组PSS参数整定试验和建模工作,试验均合格,试验报告送新疆电力科学研究院(省调委托)备案。现场PSS随机组一直投入运行。

    5、涉网保护与安全自动装置:两站机组的相关保护均报新疆省调继保科备案,现场保护定值与报送确认的定值一致。

    安全自动装置的配置和运行均按新疆省调要求投入运行。

    6、自动发电控制(AGC):自动发电控制功能满足要求,调节精度及速率均满足要求;上传电网调度机构相关的状态信号正常; 水电站3台机组委托北京中水科水电科技开发有限公司、 水电站2台机组委托新疆电力科学研究院完成自动发电控制(AGC)试验报告,试验均合格,并送省调自动化处备案。

    7、自动电压控制(AVC):自动电压控制功能满足要求,调整性

    能与运行参数均满足电网调度机构要求;月投入率、调节合格率达到要求;上传电网调度机构相关的状态信号正确;AVC冗余配置,主辅机可实现自动切换;AVC控制模式符合要求。 水电站3台机组委托北京中水科水电科技开发有限公司、 水电站2台机组委托新疆电力科学研究院完成自动电压控制(AVC)试验报告,试验均合格,并送省调自动化处备案。

    三、存在的主要问题

    4、自动发电控制(AGC)调节频繁,导致机组调速系统导水机构磨损增加,调速系统机械死区增大,影响负荷调整及一次调频积分电量贡献。

    开发有限公司

    2016年6月20日

    篇三:2016年民主生活会对照检查材料

    2016年民主生活对照检查材料

    大家好

    我担任*****工作。现将一年工作对照检查如下:

    一、加强学习,努力提高自身素质

    一年来,我认真学习党的十八届五中、六中全会、师市、农场各项会议精神,按照学校党总支的统一安排认真参加“两学一做”学习教育,民族团结一家亲活动及“三进两联一交友”活动,关于新疆“四好”教师专题学习,在学习的过程中认真对照检查,改正工作、生活当中的问题,在思想上与党组织保持高度一致,这些党的理论知识学习是对我人身观、价值观的一次洗礼,给我以后的工作指明了前进的方向。7月14日我参加了师市教育局组织的体育教师业务培训学习,7月21日参加了兵团中小学教师继续教育培训,8月15日参加了兵团校园足球教练员培训班,通过这些业务培训,不仅了解了新的教育教学方法,增长了专业知识和技能,让我在教学工作当中能得心应手。

    二、分管工作及廉政建设方面

    1、教学、教研工作:

    ①、狠抓教研工作,按照今年学校的总体要求,从9月开始在初一、初二、高一、高二年级全面推进“师生共用教学案”和“小卷子”工作,停止征订教辅资料,真正做到以学生实际情况为基础,进一步提高教师的专业化成长,这对于一线教师的教学工作是一次革命性的改革,通过三个多月的使用,根据期中考试成绩看,年级平均分都有所增加,同时也减轻了家长的负担,但是在使用中也存在很多问题,我能按照学校例会的要求协调备课组及教务、教研室共同协商,优化“师生共用教学案”及“小卷子”,并鼓励一线教师把表现出来的问题当做学校的课题进行研究、分析,让教师更快的成长。

    ②、及时召开教学分析会,在开学初主持召开初中部教学工作分析会,对初中部所有科任教师的教学成绩进行分析和对比,并要求各年级组将对比成绩张贴在教师办公室,同时要求每一次

    考试结束后都要按照这个要求进行成绩分析会,让教师感受到自己的差距,把所有的注意力和时间都集中到教育教学工作当中来。

    ③、抓好教研常规管理工作。进一步规范教研活动,教研室、教务处做好检查与指导工作,确保教研活动落到实处,起到促进教学的作用。

    ④、推行寒暑假作业自行编制工作,教师根据自己学生的情况编制寒暑假作业,不仅更有针对性,而且有实效性,同时减轻了学生、家长的负担,在开学初学校统一组织学初考试测试学生完成作业情况,有力的督促了学生寒暑假的学习。

    2、德育工作:

    ①、继续按照《深化校园改革方案》制定出台的一系列德育管理办法进行落实。我按照学校例会的要求统一安排初高中德育处针对各年级的工作进一步下放检查的项目,主要做好指导和抽查工作,通过各班级、年级和德育处的共同管理,学校今年的德育工作,尤其是在学生管理方面有了进一步的提高,但还有很多工作需要我们进一步提高管理能力。

    ②、确定以“书香校园”为主题的教育活动计划,每个年级确定一本名著,要求学生认真阅读,每学期举行一次讲故事比赛,让学生养成良好的读书习惯,同时促进学生健康成长。

    3、体育工作:

    ①、积极开展“阳光体育”活动。

    继续推进大课间活动,在逐步完善高密度跑操的同时,安排音乐、体育教师编制具有地方特色的集体舞,不断丰富大课间活动的内容。

    ②、进一步的规范各运动队的训练。

    通过运动队与兴趣小组、特长班联合训练,提高运动训练成绩,今年师市举办的中学生运动会上学校男子足球队获得第三名的好成绩。

    三、廉洁自律情况:

    本人能严格遵守廉洁自律的有关规定,在日常工作、评优评先、晋职晋级等方面不计较个人名利和个人得失,不搞特殊化,无违反廉

    洁自律的情况。

    三、存在的问题及改正的方向:

    1、应进一步加强党的理论知识学习,尤其是在当前新疆维护稳定的大环境下,怎么提高管理水平,确保分管的工作和人员不出现安全事故和排除不稳定因素,是今后学习的重点。

    2、在业务学习方面要多深入课堂,尤其是在今年推进“师生共用教学案”和“小卷子”的前提下,怎样协调各部门与备课组的工作,怎样合理的调整印刷的质量和份数、怎样更好地保存这些资料等等。

    3、德育工作应抓的更实,在进一步完善各项制度的前提下,要发挥学校教育的主体地位,主动联系家长做好在校学生的思想教育和问题学生的转化工作,让学生喜欢学校,让家长信任学校。同时要加强德育活动的实效性,不能为了活动而活动,进一步开展好学生思想品德教育和心理健康教育活动。

    4、对青年教师的关心和培训不够,造成部分青年教师工作压力大,尤其是青年班主任,以后要加强对青年教师尤其是青年班主任工作的培训,不仅合理利用上级教育部门组织的业务培训,更要利用校内资源聘请老教师、老班主任开设讲座,定期进行培训,为青年教师的迅速成长奠定基础。

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