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  • 您的位置:在点网 > 范文 > 规章制度 > 政府规章制度 > 函授文秘新闻宣传毕业生实习总结 正文 2017-01-04

    函授文秘新闻宣传毕业生实习总结

    相关热词搜索:

    篇一:文秘毕业实习小结

    文秘毕业实习小结

    一、实习目的: 巩固文秘专业的主业知识,提高实际操作技能,丰富实际工作和社会经验,掌握操作技能,将所学知识用于实际工作。 二、实习时间: xx年11月1日至11月20日。 三、实习单位: ***厂厂长办公室。 四、实习主要内容: 按照老师的安排,我制定了相应的实习计划。注重在实习阶段对所学的文秘理论知识进行进一步的巩固和提高,以期达到根据理论知识,指导日常的工作实践的目的。收到了较好的效果。主要实习情况报告如下: 不同的办公室具有不同的工作和不同的职责范围。而作为一个企业的厂长办公室,是一个综合性的部门,由厂长直接领导,工作范围大,任务也比较繁杂。在实习阶段,我主要的侧重点是文秘工作。 秘书工作是办公室的主体工作,领导要做到决策科学化,离不开秘书人员的协助。因为秘书人员一方面处理着大量的日常事务工作,使得领导能集中精力考虑大问题。另外,还能发挥他们了解全面情况,掌握多方面信息的优势,辅助领导决策,提供合理的建议。秘书工作头绪多,任务重,但必须抓好以下几个方面: 第一,主动做好领导之间、部门之间的协调工作,帮助领导有计划、有步骤、有重点的抓好各项工作,做到忙而不乱。并从过去偏重办文办事,转变到既办文办事,又出谋划策。 第二、开展调查研究,了解基层群众的学习、思想、工作、生活情况,及时向领导反映,并提出合理的建议。对一些急需解决的问题,应及时与有关部门协商解决。 第三、检查督促各种行政法规和本单位的各项决议、制度、办法、规定的执行,验证决策是否科学合理,是否符合实际。发现问题要及时向领导反映,防止并纠正偏差。 第四、组织起草本单位的工作计划、报告、总结、规划、决议和规章制度,对需上报、下发的文稿进行政策、文字上的把关。 第五、对上级机关的来文和下设部门的报告,要及时转给有关领导,根据领导的批示,具体落实承办单位和负责人,并负责催办,如期上报办理结果。 文秘人员除了需要具备以上工作人员的基本条件外,还应有自己特殊的知识修养、技能修养、品德修养、作风修养。因此,文秘人员要自觉、全面地加强这四个方面的修养,努力把自己造就成为德才兼备,既合格又称职的工作人员。并注重掌握以下原则。 1、要有充分的政策依据和事实依据。秘书人员办文办事,绝大部分都是针对现实状况的,或是为了解决某个问题,或是指导某项工作。因此,必须以党和国家的政策和客观事实为依据,坚持实事求是的原则。实事求是是我党的思想路线和传统作风,是秘书部门一切工作的准则,也是秘书人员必须具备的品质。如果有些领导交办的事不符合党和国家的方针政策,秘书人员应有勇气提出意见,请领导重新考虑,以保证正确贯彻上级的指示精神,把工作做好。 2、要有准确性。准确,是对工作质量的要求。文秘管理的准确性是指正确体现政策,正确表达领导意图,正确地办文办事,言行有分寸,文字能达意。它在一定程度上保证领导工作的准备性。文秘管理的准确性,涉及的方面很多,简要地说,就是:办文要准,办事要稳,情况要实,主意要慎。而要做到这些,必须态度认真,作风过细,不能疏忽大意,不能马虎潦草。比如说办理公文,就要保证文件的质量,用词要准确,材料要真实,抄写要认真,校对要仔细,力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作,甚至酿成难以弥补的损失。 3、要雷厉风行。这是对工作效率的要求。任何目标的实现,都离不开两个因素,一是准确,二是时限。其中任何一个失误,都会使事情办不成或办不好。时限就是尽可能缩短周期,减少中间环节。秘书人员办文办事必须具有很强的时效意识,要迅速行动,不可拖拖拉拉,要制定科学的工作制度,理顺关系,分工明确,充分发挥工作人员的重要性和创造性。要简化办事程序,减少不必要的行文和礼节,消除文山会海的现象,提高工作效率。要利用电脑等现代技术改变工作手段,实行办公自动化,例如用电脑传递信息、检索资料、编辑文稿等。 4、严守纪律,保守机密。文秘管理要制发文件,处理文件和管理文件。在各种文件中,大部分具有不同程度的保密性,而且各级秘书人员经常

    接近领导,看一些重要文件,参加一些重要会议,所以,秘书人员在公共场合活动时要注意内外有别,把握分寸,对什么应该说什么不应该说要心中有数。我国已经制定了《保密法》,秘书人员要认真学习,模范执行,切实做好保密工作。 实习阶段我参与的主要工作,一是按照厂长的安排与布置,在厂长组织召开的各种专题及办公会议中,认真做好各项准备工作,做到了会议通知及时、会议记录详细、会务准备周到,并按照厂长安排对重要会议下达会议纪要,使厂党政的各项方针政策能够迅速传达到基层各单位。同时,及时呈送上级下发的各类文件,并对由厂下发各基层单位的各类文件及时进行打印、校对,保证各项工作及时高效。二是公文起草。在最近阶段,正逢集团公司《十一五发展规划》讨论中,我根据厂党政联合会议讨论的意见,对其中涉及我厂的部分进行了认真的归纳整理,执笔起草了《大同煤矿集团公司化工厂对〈大同煤矿集团公司十一五发展规划〉(讨论稿)的几点建议》。在得到厂领导肯定后,我们将建议上报到了集团公司秘书处,由于意见中肯,文字相对严密,在讨论稿第二稿下发时,我发现其中由我厂建议修改的部分完全按照我厂提供的内容进行了修改。这除了说明我厂的建议比较科学外,作为建议起草人,这对我的文字水平也是一种肯定。三是注意自己在办公自动化方面的锻炼。作为现代化的企业,微机使用是办公室人员必备的素质。目前,利用微机录入文字和文件处理,我都能够得心应手。复印、传真、公文处理等文秘工作基本熟练。文字录入速度可以达到每小时四千字左右。同时,也能够利用互联网查询、传递、接收、储存有关信息。但是,还有一些方面尚有欠缺。如,制表,由于操作较少,很不熟练。还有目前已经广泛使用的多功能一体机由于单位没有配备,也没有掌握。

    篇二:办公室文秘写作宣传岗位实习报告

    办公室文秘写作宣传

    岗位实习报告

    部 门:

    实习岗位:办公室文秘写作宣传

    姓 名: ×××

    指导教师: 杜青道

    完成时间: 201×年5月10日

    本范文适合所有办公室文秘写作宣传相关岗位实习报告,首页不显示页码,正文部分的标题更改之后,在目录上右键->更新域,就会自动更新目录。正文内容根据自己需要修改。

    目 录

    一、实习目的 ............................................................................. 2

    二、实习时间 ............................................................................. 2

    三、实习地点 ............................................................................. 2

    四、实习单位 ............................................................................. 3

    五、实习主要内容 ..................................................................... 3

    六、实习总结 ............................................................................. 4

    (1)实习体会 ...................................................................... 5

    (2)实习心得 ...................................................................... 6

    (3)实习反思 ...................................................................... 7

    七、致谢 ...................................................................................... 8

    一、实习目的

    实习目的是,通过办公室文秘写作宣传相关工作岗位实习使我了解以后再办公室文秘写作宣传相关工作岗位工作的特点、性质,学习体验办公室文秘写作宣传相关岗位工作的实际情况,学习与积累工作经验,为以后真正走上办公室文秘写作宣传相关工作岗位做好岗前准备。

    同时通过办公室文秘写作宣传相关工作岗位的实习,熟悉实际工作过程的运作体系和管理流程,把自己所学办公室文秘写作宣传工作岗位理论知识应用于实际,锻炼办公室文秘写作宣传工作岗位业务能力和社会交际实践能力,并在工作中学习办公室文秘写作宣传相关工作岗位的新知识,对自己所学的知识进行总结并提升,以指导未来在办公室文秘写作宣传相关工作岗位的学习重点和发展方向。

    二、实习时间

    201×年03月01日~201×年06月15日

    (修改成自己办公室文秘写作宣传相关工作岗位实习时间)

    三、实习地点

    苏州市经济开发区江南大道

    (修改成自己办公室文秘写作宣传工作岗位实习地点)

    四、实习单位

    江苏省苏杭教育集团(修改成自己办公室文秘写作宣传相关工作岗位实习单位) 此处可以继续添加具体你办公室文秘写作宣传工作岗位实习单位的详细介绍

    五、实习主要内容

    我很荣幸进入江苏省苏杭教育集团(修改成自己办公室文秘写作宣传相关工作岗位实习单位)开展办公室文秘写作宣传岗位实习。为了更好地适应从没有办公室文秘写作宣传岗位工作经验到一个具备完善业务水平的工作人员,实习单位主管领导首先给我们分发办公室文秘写作宣传相关工作岗位从业相关知识材料进行一些基础知识的自主学习,并安排专门的老前辈对办公室文秘写作宣传岗位所涉及的相关知识进行专项培训。

    在实习过程,单位安排的了杜老师作为实习指导,杜老师是位非常和蔼亲切的人,他从事办公室文秘写作宣传相关工作岗位领域工作已经有二十年。他先带领我们熟悉实习工作环境和办公室文秘写作宣传相关工作岗位的工作职责和业务内容,之后他亲切的和我们交谈关于实习工作具体性质以及办公室文秘写作宣传相关工作岗位容易遇到的问题。杜老师带领我们认识实习单位的其他工作人员,并让我们虚心地向这些辛勤地在办公室文秘写作宣传相关工作岗位上的前辈学习,在遇到不懂得问题后要积极请教前辈。

    毕竟是人生第一次在办公室文秘写作宣传工作岗位上,所以真正

    掌握这一份工作是需要一个过程的。一开始我对实际办公室文秘写作宣传岗位的工作内容比较陌生,都不太清楚自己的工作范围和职责,对实习单位的情况也不太了解,不过杜老师会告诉我该怎样处理自己在办公室文秘写作宣传岗位上遇到的问题。慢慢的我也就熟悉了自己的办公室文秘写作宣传岗位工作内容,在办公室文秘写作宣传岗位上的一些棘手问题也能自己独立解决,每天把工作做得井井有条。

    在单位实习期间,我从事的办公室文秘写作宣传工作岗位相关的工作之外,还负责协助其他部门的日常工作,包括制定计划,利用新学习的办公室文秘写作宣传相关工作岗位业务知识处理相关文书。

    六、实习总结

    对于第一次在办公室文秘写作宣传相关工作岗位的的我来说,还没有足够的社会经验。经过了这半年来的办公室文秘写作宣传相关工作岗位实习,我学到了很多,感悟了很多。特别是在实习单位领导和办公室文秘写作宣传工作岗位的相关同事的关心和指导下,认真完成领导交付的工作,和同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦。在工作中积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,我学会了很多办公室文秘写作宣传相关工作岗位理论实践技能,增加了办公室文秘写作宣传相关工作岗位相关工作经验。现将这两个月办公室文秘写作宣传岗位实习工作遇到的困难及心得总结如下:

    篇三:文秘毕业实习小结

    精选范文:文秘毕业实习小结(共2篇)一、实习目的: 巩固文秘专业的主业知识,提

    高实际操作技能,丰富实际工作和社会经验,掌握操作技能,将所学知识用于实际工作。 二、

    实习时间: 三、实习单位: ***厂厂长办公室。 四、实习主要内容: 按照老师的

    安排,我制定了相应的实习计划。注重在实习阶段对所学的文秘理论知识进行进一步的巩固

    和提高,以期达到根据理论知识,指导日常的工作实践的目的。收到了较好的效果。主要实

    习情况报告如下: 不同的办公室具有不同的工作和不同的职责范围。而作为一个企业的厂长

    办公室,是一个综合性的部门,由厂长直接领导,工作范围大,任务也比较繁杂。在实习阶

    段,我主要的侧重点是文秘工作。 秘书工作是办公室的主体工作,领导要做到决策科学化,

    离不开秘书人员的协助。因为秘书人员一方面处理着大量的日常事务工作,使得领导能集中

    精力考虑大问题。另外,还能发挥他们了解全面情况,掌握多方面信息的优势,辅助领导决

    策,提供合理的建议。秘书工作头绪多,任务重,但必须抓好以下几个方面: 第一,主动做

    好领导之间、部门之间的协调工作,帮助领导有计划、有步骤、有重点的抓好各项工作,做

    到忙而不乱。并从过去偏重办文办事,转变到既办文办事,又出谋划策。 第二、开展调查研

    究,了解基层群众的学习、思想、工作、生活情况,及时向领导反映,并提出合理的建议。

    对一些急需解决的问题,应及时与有关部门协商解决。 第三、检查督促各种行政法规和本单

    位的各项决议、制度、办法、规定的执行,验证决策是否科学合理,是否符合实际。发现问

    题要及时向领导反映,防止并纠正偏差。 第四、组织起草本单位的工作计划、报告、总结、

    规划、决议和规章制度,对需上报、下发的文稿进行政策、文字上的把关。 第五、对上级机

    关的来文和下设部门的报告,要及时转给有关领导,根据领导的批示,具体落实承办单位和

    负责人,并负责催办,如期上报办理结果。 文秘人员除了需要具备以上工作人员的基本条件

    外,还应有自己特殊的知识修养、技能修养、品德修养、作风修养。因此,文秘人员要自觉、

    全面地加强这四个方面的修养,努力把自己造就成为德才兼备,既合格又称职的工作人员。

    并注重掌握以下原则。 1、要有充分的政策依据和事实依据。秘书人员办文办事,绝大部分

    都是针对现实状况的,或是为了解决某个问题,或是指导某项工作。因此,必须以党和国家

    的政策和客观事实为依据,坚持实事求是的原则。实事求是是我党的思想路线和传统作风,

    是秘书部门一切工作的准则,也是秘书人员必须具备的品质。如果有些领导交办的事不符合

    党和国家的方针政策,秘书人员应有勇气提出意见,请领导重新考虑,以保证正确贯彻上级

    的指示精神,把工作做好。 2、要有准确性。准确,是对工作质量的要求。文秘管理的准确

    性是指正确体现政策,正确表达领导意图,正确地办文办事,言行有分寸,文字能达意。它

    在一定程度上保证领导工作的准备性。文秘管理的准确性,涉及的方面很多,简要地说,就

    是:办文要准,办事要稳,情况要实,主意要慎。而要做到这些,必须态度认真,作风过细,

    不能疏忽大意,不能马虎潦草。比如说办理公文,就要保证文件的质量,用词要准确,材料

    要真实,抄写要认真,校对要仔细,力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作,甚

    至酿成难以弥补的损失。 3、要雷厉风行。这是对工作效率的要求。任何目标的实现,都离

    不开两个因素,一是准确,二是时限。其中任何一个失误,都会使事情办不成或办不好。时

    限就是尽可能缩短周期,减少中间环节。秘书人员办文办事必须具有很强的时效意识,要迅

    速行动,不可拖拖拉拉,要制定科学的工作制度,理顺关系,分工明确,充分发挥工作人员

    的重要性和创造性。要简化办事程序,减少不必要的行文和礼节,消除文山会海的现象,提

    高工作效率。要利用电脑等现代技术改变工作手段,实行办公自动化,例如用电脑传递信息、

    检索资料、编辑文稿等。 4、严守纪律,保守机密。文秘管理要制发文件,处理文件和管理

    文件。在各种文件中,大部分具有不同程度的保密性,而且各级秘书人员经常接近领导,看

    一些重要文件,参加一些重要会议,所以,秘书人员在公共场合活动时要注意内外有别,把

    握分寸,对什么应该说什么不应该说要心中有数。我国已经制定了《保密法》,秘书人员要认

    真学习,模范执行,切实做好保密工作。 实习阶段我参与的主要工作,一是按照厂长的安排

    与布置,在厂长组织召开的各种专题及办公会议中,认真做好各项准备工作,做到了会议通

    知及时、会议记录详细、会务准备周到,并按照厂长安排对重要会议下达会议纪要,使厂党

    政的各项方针政策能够迅速传达到基层各单位。同时,及时呈送上级下发的各类文件,并对

    由厂下发各基层单位的各类文件及时进行打印、校对,保证各项工作及时高效。二是公文起

    草。在最近阶段,正逢集团公司《十一五发展规划》讨论中,我根据厂党政联合会议讨论的

    意见,对其中涉及我厂的部分进行了认真的归纳整理,执笔起草了《大同煤矿集团公司化工

    厂对〈大同煤矿集团公司十一五发展规划〉(讨论稿)的几点建议》。在得到厂领导肯定后,

    我们将建议上报到了集团公司秘书处,由于意见中肯,文字相对严密,在讨论稿第二稿下发

    时,我发现其中由我厂建议修改的部分完全按照我厂提供的内容进行了修改。这除了说明我

    厂的建议比较科学外,作为建议起草人,这对我的文字水平也是一种肯定。三是注意自己在

    办公自动化方面的锻炼。作为现代化的企业,微机使用是办公室人员必备的素质。目前,利

    用微机录入文字和文件处理,我都能够得心应手。复印、传真、公文处理等文秘工作基本熟

    练。文字录入速度可以达到每小时四千字左右。同时,也能够利用互联网查询、传递、接收、

    储存有关信息。但是,还有一些方面尚有欠缺。如,制表,由于操作较少,很不熟练。还有

    目前已经广泛使用的多功能一体机由于单位没有配备,也没有掌握。 共2页,当前第1页12

    [文秘毕业实习小结(共2篇)]篇一:文秘专业实习总结

    论工程文秘的日常工作

    为了进一步提高我

    校文秘专业同学的专业技能,把所学的专业知识运用于实践,培养我们的秘书职业意识,积

    累更多的实践经验,2011年的2月13日开始了我的实习旅程。

    我在一家刚成立不

    久的公司实习。公司刚成立,相关部门制度还不够健全,这给了我一个很大的舞台,能在这

    里充分展示自己。我在公司主要是担任办公室文秘兼档案管理员一职,工作的内容和我所学

    的专业很对口,很感谢机场公司给了我这个展示自我的舞台,让我有机会可以把所学到的理

    论知识运用到实际的工作中。这次的实习让我得到了许多宝贵的经验,同时也让我看到了自

    己的不足之处,下面就简单介绍下我实习工作的内容:

    一、办公室日常事务

    [文秘毕业实习小结

    (共2篇)]“一屋不扫何以扫天下”、“小事不做难以成大事”做为一名文秘工作者,打扫卫生

    是我们每天的必修课,对于我们这些,刚参加工作的实习生就更不用说拉,虽然说打扫卫生

    是很容易的事,但是还是必须要注意一些问题:

    (一)办公室东西很

    多,摆放且比较杂乱,在打扫卫生时不仅要把卫生打扫干净,还必须注意主任办公桌上的东

    西不能随意挪动位置。这个老师在课堂上讲过,所以在打扫卫生时我也注意到了,但是问题

    就出在我刚来对办公室不了解,也不知道打扫后该怎样摆放,这就要求我们要有很快适应环

    境的能力,能够在很短的时间里对公司、对相关文件有一个了解。刚来的两天办公室主任让

    我做的

    新的环境,这对

    我们秘书是一个大的挑战,但我们只有迎难而上,这是我们文秘人员必须具备的一个职业素

    质。

    (二)、机场办刚成

    立,什么都不齐全,地上也摆放了许多的报告、档案,在拖地的时候就遇到了困难,我们必

    须要保证办公室的干爽,不能太过潮湿,为档案的存放创造一个良好的环境。所以在打扫卫

    生时也要特别的注意,不仅要把地拖干净,而且还要拖两次,湿拖把拖一次后还要用干拖把

    拖一次。虽然这些都是生活中的小细节、小事情,但是我们做秘书的就必须考虑到,考虑周

    全。

    二、办公自动化的操

    作、写作

    办公自动化的操作

    对我们文秘来说是必须懂得的,而且我们也开了相应的课程。这次的实习给我提供了一个很

    好的机会,可以把所学到的知识运用于实际的工作中。在实习中我主要负责一些excle表格

    的制作和一些简单的文字起草。其实这些东西老师上课多半都讲过,但是缺乏实际操作,所

    以在真正操作的时候就有些困难,存在的最主要的问题就是动作太慢,在制作表格的时候还

    不能运用自如。在实习中我做的表格有考勤表、办公室用品清单、车辆管理表、出差申请表、

    入库单、领用单等,这些看似简单的东西做起来的真的有点让人心烦,不仅做出来的要好看,

    还要结合公司的实际情况考虑是否有可操作性,这不仅考验了我的专业技能,同时还考验了

    我的耐心。

    在这期间给我印象

    最深的,最大启示的就是为可研评审会准备的一个支撑文件。当时我们购买了一个市政园林

    工程诗人定额的软件,软件不安装不是很复杂,但是对于一个我从来没有接触过的人有些困

    难。开始是我们主任亲自弄,但最后她弄不下去了,直接把任务交给了我,说:这个定额今

    天一定要发给北京的设计单位。我只能是硬着头往下做,中间遇到了诸多困难,但是我学会

    了向人请教,我开始打电话给卖家的服务电话,他们很热心的帮助我,但是都没有在软件上

    找到我要东西,我又不得不打电话找贵州的售后服务电话,可终无果,没有办法,我想到了

    网络,

    加了售后服务

    的代表,远程操作帮助我,最后完成了任务。通过这件事,我明白,有时候一个人的力量是

    有限的,有时候要完成一项任务的渠道是有很多条,一个人摸索也许你最后可能完成,但领

    导不会给你那么多的时间,些时我们就要知道与人协作。同事也让我明白一个人如果没有人

    逼你一把,你永远也没知道自己有多优秀,如果没有领导的那句:你今天必须把定价发给设

    计单位,我也没会试尽各种方法,这也许就是叫作没有压力就没有动力吧。

    还有一个,就是我的

    打字速度,以前虽然是开设了五笔课程,但速度一直不快,一直以为我的搜狗可以应付,但

    是当我看到主任的速度时我惭愧了,我知道我需要加强的地方真的还有很多。下班后我买了

    本《五笔打字速成》开始练习,天天坚持,现在我的五笔也有了很大我提高,在公司同事身

    上我真的看见了活到老学到老的精神,这真的让我感触很深。

    三、简单的文书草拟

    了解前提下进

    行的,所以对我这个半路接手的人来说,工作并不 一帆风顺的。在整理档案的过程中你必须

    了解工程资料的管理规范:一般工程资料公为工程准备阶段,施工阶段、监理阶段、勘测阶

    段、工程竣工阶段。在不了解工程施工开展的前提下要整理资料真的可以说是无从下手。

    “细节决定成

    败”,这是我很喜欢的一句话,我一直觉得不管从事什么样的工作,做什么样的事情,也不管

    你是小职员还是大老板,要想成功都必须注重细节。在一次打扫卫生的时候,我看见彭总桌

    上的盆栽已经满是灰尘,于是就小心的用抹布擦了擦,没想到这个小动作被邵处看见了,这

    时他对我说:“还蛮细心的啊,你们做文秘的就必须要做事认真仔细,注重每一个细节。”是

    的,“态度决定高度”、“细节决定成败”身为秘书的我们更是要铭记这两句话,还要能把这两

    句话真正的运用于实际工作中。

    (二)、善于学习

    “路漫漫其修远兮,

    吾将上下而求索”特别是在现在这个竞争日益激烈的社会,我们就必须更加注重学习,不断

    的充实自己,这样才不会被社会淘汰。在这两个月的实习工作过程中我知道,只有不断向你

    有经验的、年长的人学习,你才会进步的更快。我们公司大都比我年长,都是资深的工程师,

    有的是工作经验丰富的干部,在他们身上我学到的不仅仅是专业上的知识,更多的是做人的

    态度,和一种活到老学到老的精神。他们大多已是年过半百的老人,可是你不会觉得他们落

    伍:word、excel他们会,五笔他们会,写公文他们更是强手,所以在他们面前你永远觉得

    自己所学的东西是不够的,那么只有不断的加强自身的学习,这是一种精神,一种人生的态

    度。

    办公室是一个公司

    的枢纽,起着上传下达的作用,在龙主任身上我学到了许多做人做事的态度。即使龙主任每

    天的工作杂而多,但是她每天总是笑脸迎人,干劲十足且充满激情。对待工作她从不马虎,

    对待我们这些刚参加工作的员工更是备加关心,让我在工作中很放松,和这样的人一起生活、

    工作是件很愉悦的事。在以后的学习和生活中我也要充满自信与激情,拥有一个好的人生态

    度。

    (三)坚持保密原则

    下页 余下全文篇二:文秘专业毕业

    实习总结

    邢台学院文秘专业

    毕业生实习总结

    本人为邢台学院08

    级中文系专科文秘班实习生范光华,从2011年5月1日至6月20日在易县万祥汽贸有限公

    司进行了为期一个多月的实习,在实习期间,深受公司领导的照顾和关怀,同时在实践中了

    解了社会,学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,受益匪浅,也打开了视野,增长了见

    识,为我以后进一步走向社会打下坚实的基础。以下是我这段时间的个人实习总结:

    [文秘毕业实习小结(共2篇)] 在实习期间,我主要负责的工作内容是办公室文秘。在这一过程中,我采用了看、问、学等

    方式,初步了解了公司文秘工作中的具体业务知识,拓展了所学的专业知识。为以后正常工

    作的展开奠定了坚实的基础,从个人发展方面说,对我影响最大的应该是作为一个社会人工

    作作风以及在工作过程中专业知识对工作的重要作用,因为这些都是我在校学习中不曾接触

    过的方面,所以我将在报告中首先讲述我在实习期间积累的这方面的认识和经验。

    一、较好的文秘的素

    质修养,是日常文书档案管理的重要基础条件 文字秘书作为领导的助手和参谋,一是记

    录和抄写;二是文稿起草。记录,有领导的口授记录,有接待来访者的记录,还有会议记录

    和电话记录等等;抄写,即对字迹潦草或因在起草过程中经反复推敲、多次修改和勾划的文

    稿进行誉写以便于继续修改或交付打印。帮助领导誉写稿件使之能腾出时间去做其它工作,

    这是文字秘书应尽的责任。起草文稿,是文字秘书工作的主要部分。

    要达到上述目的,文秘人员就必须具备一定的素质。他除了具备一般工作人员的基本条件外,还应有自己特殊的知识修养、技能修养、品德修养、作风修养方面的要求。知识修养、技能修养好不好,是一个文字秘书称职不称职的问题;品德修养、作风修养好不好,是一个文字秘书合格不合格的问题。因此,文字秘书要自觉地、全面地加强这四个方面的修养,努力把自己造就成为德才兼备、既合格又称职的岗位上的工作人员,在自己的工作岗位上,不仅仅通过文字的抄写、

    记录和文稿起草做好领导的助手和参谋,同时,由其经手、处理的具有较高水平的文字材料,也为文书档案提供了准确的、丰富的、详实的具有较高价值的原始资料。因此,较好的文字秘书的素质修养,是日常文书档案管理的重要基础条件之一。

    二、讲究秘书工作中的艺术性

    一名好秘书,不仅仅要明确认识自己所处的位置,找准自己的坐标,要具备广博的科学知识,还要懂得一系列工作方法和工作艺术,那么,怎样表现秘书工作的艺术呢?

    首先,尊重而不奉承吹捧。理顺与领导的关系,是秘书工作者事事碰到,需时时注意、处处谨慎的事情,也是表现工作艺术的地方。总的原则是以事业为重,从工作出发,从领导与被领导的地位出发,对正职和副职领导的工作、地位、人格等,要同等尊重、支持、配合、协助。在与多位领导相处时,一定要以事业为重,从工作出发,尽力维护领导班子的团结和威信,不能从感情出发、看人行事;不能表现出靠近谁、疏远谁,听从谁、不听从谁的行为;更不能当甲领导面吹捧乙领导,当乙领导面吹捧丙领导等。要始终与多位领导者保持经得起考验的革命同志式的纯洁、真诚的友谊。

    其次,主动而不越位脱轨。秘书工作是以领导工作为轴心,要紧紧围绕这一轴心,进行上下、左右、前后同步运行的辅助性工作。辅助性决定了秘书工作的被动性。怎样变被动为主动,要看秘书的工作艺术。有四个方面:一是争取同领导者一样了解和掌握全局性工作;二是争取同领导者一样了解和掌握一个时期的中心工作,能够分清工作的轻重缓急,主动排除干扰中心工作的事项;三是研究领导工作的思路,分析领导的意图,并加以理解、完善和落实,四是积累和储存有关工作资料,该记住的要记熟,该保存的要保存。有了这四个方面的基础,工作中才能与领导者有一致的认识,才有共同情感和语言,商量工作时,补充和修正的意见,才能提到点子上。

    再来,服从而不盲从附和。秘书工作是上情下达、下情上报的枢纽,有调度、协调、综合加工的作用。秘书人员处在这样一个重要位置,就得和领导拉一套马车,按领导者的意图前进。但是,服从并不等于盲从和不加分析的附和。总之,秘书工作的艺术性,是要通过在技能与技巧的运用来不断获得提高的。

    三、具备必要的专业知识,当好一名合格的办公室文秘人员

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